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© DR.
Handicap : convention entre l’Agefiph et Ferrero qui revendique l’image d’un groupe « handi-engagé »

• Valoriser l’inclusion, notamment dans la gestion de carrière et les pratiques de management de ses collaborateurs en situation de handicap ; • Instaurer un climat de confiance, pour favoriser la déclaration d’un handicap quel qu’il soit et permettre d’adapter les environnements de…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail
• Article n° 204388
• Publié le 06/01/2021 à 18:52

©  D.R.
Mise à jour du protocole sanitaire en entreprise : retour en présentiel possible 1 jour par semaine

Le protocole national pour assurer la santé et la sécurité des salariés en entreprise face à l’épidémie de la Covid-19 est actualisé « à la suite de l’instauration d’un nouveau confinement et du renforcement des mesures sanitaires pour enrayer la progression de l’épidémie », indique le ministère…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 204386
• Publié le 06/01/2021 à 18:39

©  Aymeric Warmé-Janville 2018 ©  Aymeric Warmé-Janville 2018 ©  Aymeric Warmé-Janville 2018 - Tous droits réservés
Dirigeants dans l’éducation : « Les écoles veulent plus d’ouverture sur d’autres secteurs » (M. Vergne)

« Plus que jamais, la personnalité du dirigeant compte : on recherche des leaders, capables de mobiliser leurs équipes. On me demande d’identifier des hommes et des femmes qui ont une vision, partagent une raison d’être, capables de donner du sens », déclare Myriam Vergne, consultante RH et…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 204359
• Publié le 06/01/2021 à 18:23

©  D.R.
Emploi : 8 % des entreprises ont l’intention de geler leurs recrutements en 2021 (Robert Half)

• 69 % des employeurs interrogés en France prévoient de stabiliser leurs effectifs en 2021 et 23 % anticipent de les augmenter et créer de nouveaux emplois ; • Seules 8 % des entreprises interrogées ont l’intention de geler entièrement leurs recrutements, et un nombre encore plus restreint…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 204329
• Publié le 06/01/2021 à 18:06

©  D.R.
Apprentissage : « Le record de contrats de 2019 a été dépassé en 2020 grâce aux aides » (Gabriel Attal)

• « 440 000 contrats d’apprentissage signés en 2020 grâce aux aides prévues pour les entreprises dans le plan Jeunes, jusqu’à 8 000 euros pour l’embauche d’un apprenti. L’année 2020 a dépassé le record du nombre de contrats d’apprentissage signés en 2019 (368 000) ; • 560 000 parcours d’insertion…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Alternance, Essentiels Formation, …
• Article n° 204340
• Publié le 06/01/2021 à 16:08

Télétravail : le lien social est-il en cause ? (Hubert Landier)

Parmi les raisons mises en avant par nombre d’entreprises pour justifier leur prudence face à une extension des possibilités de télétravail, le risque de « perte du lien social » figure en bonne place. C’est oublier un  peu vite que nombre de réorganisations décidées au cours de ces dernières…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Organisation du travail, Essentiels Formation, …
• Article n° 204314
• Publié le 06/01/2021 à 15:38

©  D.R.
« Les entreprises pourront vacciner sur site quand ce sera possible » (G. Roux de Bézieux, Medef)

« Les entreprises pourront aider leurs salariés quand ils décideront de se faire vacciner par exemple en les libérant plus tôt. Elles pourront aussi vacciner sur site quand ce sera possible, . Certaines le font déjà pour la grippe avec beaucoup d’efficacité comme Axa France qui vaccine 25 % de ses…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 204290
• Publié le 06/01/2021 à 12:46

©  D.R.
La Mutuelle Générale : Hélène Bengorine nommée directrice des ressources humaines

Hélène Bengorine est nommée directrice des ressources humaines de La Mutuelle Générale, annonce l’entreprise mutualiste le 05/04/2021. Sa nomination est effective depuis le 04/01/2021. Elle remplace à ce poste Jean-Marc Morawski. Avant de rejoindre La Mutuelle Générale, Hélène Bengorine était…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 204246
• Publié le 05/01/2021 à 18:21

© DR.
Crédit Mutuel Alliance Fédérale : Laurent Métral nommé directeur des ressources humaines groupe

Laurent Métral a rejoint le comité de direction de Crédit Mutuel Alliance Fédérale en qualité de directeur des ressources humaines, depuis le 01/01/2021. Crédit Mutuel Alliance Fédérale (ex. CM11), regroupe 13 fédérations du Crédit Mutuel, soit 72 000 collaborateurs et un produit net…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 204220
• Publié le 05/01/2021 à 17:14

©  D.R.
« Un seuil de coopération majeur a été franchi avec le plan de relance européen » (Guy Maugis)

« Les mesures financières d’incitation à l’embauche de jeunes de moins de 26 ans et d’alternants ont le mérite d’exister et de permettre notamment à des dirigeants de PME  de sauter le pas pour embaucher un jeune ou un alternant.  Mais le niveau d’embauche des entreprises dépendra de l’intensit…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 200677
• Publié le 05/01/2021 à 16:09

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