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©  D.R.
Conférence TER : « C’est aussi à la démocratie sociale de faire des propositions » (Jean-Denis Combrexelle)

« Le dialogue social et l’ensemble des acteurs peuvent dégager, à un moment historique pour notre pays, des propositions sur les principales questions économiques et sociales des dix prochaines années », déclare Jean-Denis Combrexelle, garant coordinateur de la Conférence sur le travail, l’emploi…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Organisation du travail, Dialogue social, …
• Article n° 433149
• Publié le 10/03/2026 à 11:30
©  Céreq
Étude « Le CDI à l’épreuve des secteurs en début de carrière » (Céreq)

« Si le contrat à durée indéterminée reste la norme formelle du droit du travail français, il ne suffit plus à garantir une insertion stable en début de carrière », selon l’étude « Ruptures choisies, ruptures subies : le CDI à l’épreuve des secteurs en début de carrière » du Céreq, s’appuyant sur…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement, Entreprises
• Article n° 433447
• Publié le 10/03/2026 à 11:04
©  D.R.
Dreets Bretagne : Erwan Boisard directeur adjoint en charge du pôle « politique du travail »

Erwan Boisard, directeur du travail, est nommé directeur régional adjoint à la direction régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités de Bretagne, par arrêté du 05/03/2026 publié au Journal officiel le 10/03/2026. Il est chargé des fonctions de responsable du pôle…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 433386
• Publié le 10/03/2026 à 09:30
©  D.R.
Accor : Laurent Choain global chief people & culture officer

Laurent Choain est nommé global chief people & culture officer chez Accor, annonce le groupe le 09/03/2026. Il occupait le poste de chief culture & partnership au sein du Robert Mazars Institute (filiale de Forvis Mazars Group) depuis 2024. Le groupe Accor exploite un réseau d’hôtels, de…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 433296
• Publié le 09/03/2026 à 16:42
©  D.R.
Orange France : Céline Lingard DRH de la direction grand public

Céline Lingard est nommée DRH de la direction grand public chez Orange France, apprend News Tank le 09/03/2026. Elle occupait le poste de DRH de la direction grand public et direction expérience clients depuis juillet 2024. Orange est un opérateur de télécommunications et de services…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 433252
• Publié le 09/03/2026 à 13:12
©  CDC Habitat
IA : « Un accord expérimental pour suivre l’évolution des métiers » (Catherine Chavanier, CDC Habitat)

« L’introduction de l’intelligence artificielle chez CDC Habitat s’inscrit dans un contexte de transformation numérique accélérée. La technologie, popularisée par des outils comme ChatGPT à la fin de 2022, a rapidement suscité l’intérêt. En 2023, nous avons commencé à observer son adoption…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Essentiels Organisation du travail, Accords conventionnels, Entreprises
• Article n° 432062
• Publié le 09/03/2026 à 12:42
©  DR
Orange France : Adrien Teurkia directeur de la diversité et de l’inclusion

Adrien Teurkia est nommé directeur de la diversité et de l’inclusion chez Orange France, apprend News Tank le 09/03/2026. Il occupait le poste de directeur de la diversité chez Orange depuis mars 2025. L’opérateur de télécommunications et de services numériques est présent dans 26 pays. Il a…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Diversité - Inclusion, Management , Marché du travail - Recrutement
• Article n° 433266
• Publié le 09/03/2026 à 12:12
©  D.R.
Transparence salariale : les dispositions du PJL portant transposition de la directive européenne

« Les résultats obtenus à l’indicateur sur l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes par catégorie mentionné au deuxième alinéa sont transmis aux salariés et au comité social et économique. Lorsque la communication des résultats est susceptible d’entraîner, directement ou…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Organisation du travail, Dialogue social, …
• Article n° 433151
• Publié le 06/03/2026 à 17:28
© EU
Égalité femmes-hommes : la stratégie de la Commission européenne pour la période 2026-2030

« Publier, avec l’Institut européen pour l’égalité entre les hommes et les femmes, une boîte à outils sur l’évaluation et la classification des emplois neutres du point de vue du genre, et soutenir les partenaires sociaux dans la mise en œuvre de la directive sur la transparence des…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Diversité - Inclusion, Lois & Réglements, Management , …
• Article n° 433091
• Publié le 06/03/2026 à 15:50
©  D.R.
Elan : Myriam Billerot DRH

Myriam Billerot est nommée DRH d’Elan, apprend News Tank le 06/03/2026. Elle est par ailleurs responsable développement RH de Bouygues Bâtiment France. Myriam Billerot occupait le poste de responsable développement RH et talent manager au sein du groupe Bouygues Construction depuis…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 433133
• Publié le 06/03/2026 à 15:20