Archives 2026 (page 234/279)

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Rapport sur les titres professionnels délivrés par le ministère chargé de l’emploi (Igas - 02/02/2026)

« Introduire des exigences renforcées dans les critères d’agrément, notamment en matière de moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement, afin de mieux assurer la préparation des candidats et de prévenir les dérives observées », telle est l’une des préconisations de l’Igas, dans son rapport…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Certifications, Pouvoirs publics
• Article n° 429027
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Onepoint : 800 recrutements prévus en France pour 2026, dont 30 % de jeunes diplômés

Onepoint, acteur du conseil et de la tech, annonce 800 recrutements en France pour 2026, dont 30 % de jeunes diplômés ou de profils avec moins de deux ans d’expérience, le 03/02/2026. Au total, l’entreprise prévoit de recruter 1 200 personnes dans le monde. « Dans un contexte où l’intelligence…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 429010
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Ouverture de Mon Master 2026 : 400 formations dites « mixtes » présentes dans le catalogue

La campagne Mon Master 2026 a débuté le 01/01/2026 avec la publication de toutes les formations de master qui recrutent pour la rentrée prochaine. « Nouveauté de la campagne 2026 : environ 400 formations dites “mixtes” sont présentes dans le catalogue. Si leur candidature dans ces masters est…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Compétences, Formation, …
• Article n° 429007
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Isoskèle : Gaëlle Kergus-Jones directrice des ressources humaines et de la RSE

Gaëlle Kergus-Jones est nommée directrice des ressources humaines et de la RSE d’Isoskèle, apprend News Tank le 03/02/2026. Elle était, au sein de cette société de data marketing et communication du Groupe La Poste, directrice des activités non-profit (fundraising, branding, communication) depuis…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 428973
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IA : « Ce n’est pas un effet de mode, mais une transformation de fond » (Bruno da Sola, Inetum)

« Nous croyons profondément au potentiel de l’intelligence artificielle. Ce n’est pas un effet de mode, mais une transformation de fond. Dans notre rôle de partenaire, il nous a paru essentiel de montrer l’exemple », déclare Bruno da Sola, DRH groupe d’Inetum, à News Tank le 03/02/2026. « Nous…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, Compétences, Diversité - Inclusion, …
• Article n° 428976
• Publié le

AT/MP : la chute d’un salarié en télétravail juste après avoir débadgé pour sa pause est un AT (CA)

La chute d’un salarié en télétravail à son domicile à 12h02, juste après avoir débadgé pour sa pause, est un accident du travail, juge la Cour d’appel de Nancy le 14/01/2026. • Un salarié subit un accident à son domicile, le 15/06/2023 à 12h02. Il est placé en arrêt de travail pour accident du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Jurisprudence, Santé - Sécurité, Cabinets d’avocats, …
• Article n° 428985
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Apec Normandie : Marielle Saulière présidente du comité paritaire régional

Marielle Saulière est désignée présidente du comité paritaire régional de l’Apec Normandie, annonce l’Apec le 02/02/2026. Elle succède à Hénia Sahki. Marielle Saulière est responsable des ressources humaines de Matfer Bourgeat depuis mars 2015. L’Apec Normandie accompagne 1 500 entreprises…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement
• Article n° 428922
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Safran Aerosystems : Édouard Petit de Meurville directeur des responsabilités humaines et sociétales

Édouard Petit de Meurville est nommé directeur des responsabilités humaines et sociétales de Safran Aerosystems, annonce Safran le 02/02/2026. Il était directeur des ressources humaines de Safran Electrical & Power depuis octobre 2018. Safran Aerosystems conçoit des solutions de haute…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 428916
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Hauts-de-France : 62 056 emplois créés ou maintenus en dix ans via des investissements internationaux

« Entre 2016 et 2025, les Hauts-de-France ont connu une forte montée en puissance des investissements internationaux, avec près de 1 486 projets et plus de 62 056 emplois, plaçant la région dans le Top 10 européen depuis 2021, notamment grâce à un super-cycle industriel porté par les gigafactories…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement
• Article n° 428937
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Fonction publique : le dispositif de rupture conventionnelle pérennisé avec l’adoption du PLF pour 2026

« La pérennisation du dispositif de rupture conventionnelle dans la fonction publique est dans le texte du PLF sur lequel le Gouvernement a engagé sa responsabilité », indique le cabinet de David Amiel, ministre délégué chargé de la Fonction publique et de la Réforme de l’État de France, à News…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Organisation du travail, Lois & Réglements, …
• Article n° 428872
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