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Origine, genre, handicap : l’impact des discriminations sur l’emploi (Observatoire des inégalités)

• À sexe, âge, niveau de diplôme, CSP et lieu d’habitation comparables, le risque d’être au chômage est 1,96 fois supérieur pour les descendants d’immigrés d’Afrique que pour les personnes sans ascendance migratoire. • Les stéréotypes sexistes n’agissent pas qu’au moment de fixer le salaire des…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 308041
• Publié le 01/12/2023 à 10:27

Stage de seconde : les modalités du dispositif publiées au JO et 200 000 offres de stage pour 2024

• Le décret n° 2023-1111 du 29/11/2023 et son arrêté d’application prévoient que les élèves de seconde générale et technologique devront faire un stage (appelé “séquence d’observation en milieu professionnel”) pendant deux semaines dans des entreprises, des associations, des administrations, des…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 308052
• Publié le 01/12/2023 à 10:10

Partage de la valeur : promulgation de la loi qui transpose l’ANI (JO)

La loi n° 2023-1107 du 29/11/2023 portant transposition de l’accord national interprofessionnel relatif au partage de la valeur au sein de l’entreprise est publiée au JO du 30/11/2023. La loi porte sur les axes suivants : • renforcer le dialogue social sur les classifications des…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 307996
• Publié le 30/11/2023 à 18:54

Ordre national du Mérite : les personnalités de la sphère sociale/RH/formation promues & nommées (JO)

• Michel Tarquini, ancien président régional d’une association de promotion de l’artisanat ; • Jean-Claude Le Grand, directeur général des relations humaines de L’Oréal ; • Philippe Lamblin, délégué régional aux emplois, ancien directeur des ressources humaines de Lesafre ; • Diane…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Formation, Essentiels Dialogue Social & RSE, …
• Article n° 308035
• Publié le 30/11/2023 à 18:16

Sommet de l’inclusion 2023 : Agorha Galerie, prix coup de cœur du public

Le prix coup de cœur du public, organisé dans le cadre du Sommet de l’inclusion économique qui se tenait au ministère de l’Économie et des Finances le 28/11/2023, a été attribué à Agorha Galerie. Porté par Bidja Doucouré et Fatimata Bah, ce projet bénéficiera d’une campagne médiatique, d’un…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 307826
• Publié le 30/11/2023 à 17:21

NAO fin 2022 / début 2023 : 80 % des accords prévoient des augmentations (Syndex)

• 80 % des accords analysés présentent des augmentations générales ou collectives ; • 83 % des accords proposent des augmentations en pourcentage alors que seulement 17 % des accords prévoient une augmentation générale ou collective « en valeur » sous la forme d’une somme fixe ; • 35 % des…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 307892
• Publié le 30/11/2023 à 17:03

Prix à la consommation : +3,4 % en glissement annuel en novembre 2023, après +4 % en octobre (Insee)

• Sur un an, selon l’estimation provisoire réalisée en fin de mois, les prix à la consommation augmenteraient de 3,4 % en novembre 2023, après +4 % en octobre. • Cette baisse de l’inflation serait due au ralentissement sur un an des prix des services, de l’énergie et, dans une moindre mesure…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 308028
• Publié le 30/11/2023 à 16:54

Une salariée en congé maternité ne peut être convoquée à un entretien préalable à un licenciement

Un employeur ne peut pas envoyer la lettre de convocation à l’entretien préalable pendant la période de protection de la salariée en congé maternité, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 29/11/2023. Il importe peu que l’entretien ait lieu à l’issue de cette période. • Une salariée est…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 308059
• Publié le 30/11/2023 à 16:43

Égalité salariale : une enveloppe de 600 000€ en 2023 contre 400 000€ en 2022 (La Poste)

« Depuis 2021, l’écart de rémunération est en faveur des femmes salariées. Pour confirmer cette tendance en 2023, La Poste a alloué une enveloppe de 600 000 euros contre 400 000 euros les années précédentes », indique le Groupe La Poste, le 29/11/2023. Le 21/07/2022, la direction du Groupe La…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 307998
• Publié le 30/11/2023 à 16:40

Exclusif CCN : portraits statistiques pour les 18,5 millions de salariés couverts au 31/12/2021 (Dares)

• Les secteurs salariés couverts par une convention collective de branche sur le champ du privé, hors branches agricoles, secteurs sous statut et particuliers employeurs, regroupent 18,5 millions de salariés au 31/12/2021. • Les conventions collectives de branche couvrant le plus de salariés…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Rémunérations, …
• Article n° 307960
• Publié le 30/11/2023 à 15:42