Archives avril 2020 (page 30/35)

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Covid-19 : « L’épidémie ne constitue pas forcément un cas de force majeure » (A. de Lamarzelle Actance)

La Cour d’appel de Colmar a pour la première fois qualifié l’épidémie de Covid-19 de force majeure, dans un arrêt du 12/03/2020, dans le cadre d’un contentieux du droit des étrangers. Alors que le Code du Travail est temporairement modifié pour faire face à l’urgence sanitaire, les employeurs…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 179814
• Publié le

Confinement : 4 % de la population générale concernée par un « exode sanitaire » (Fondation J. Jaurès)

« La pratique de l’exode sanitaire n’a concerné que 4 % de la population générale, soit une proportion très réduite, l’écrasante majorité de nos concitoyens ayant décidé de passer la période de confinement dans leur lieu de résidence habituel », indique la Fondation Jean Jaurès dans une analyse…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 179817
• Publié le
©  D.R.

Covid-19 : la filière automobile définit un « pacte de solidarité et de bonnes pratiques »

• Mise à disposition une fois par semaine d’un état actualisé du niveau d’activités et des projets de reprise d’activité ; • Création d’une note permettant de guider les entreprises de la filière, notamment les PME et ETI, dans l’appropriation des différents guides et protocoles sanitaires…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 179794
• Publié le
©  Ministère du Travail

BTP, filière cheval : 2 nouvelles fiches métiers sectorielles (Min.du Travail)

Deux nouvelles fiches conseils métiers sont publiées par le ministère du Travail, apprend News Tank le 03/04/2020. La publication de ces fiches fait suite à la diffusion d’une fiche pratique générale et intersectorielle, le 26/03/2020. Il s’agit des kits de lutte contre le Covid-19 pour les…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 179787
• Publié le
©  Dares

Activité partielle : « 42 % des salariés concernés en poste dans un établissement < à 20 salariés »

• 3,9 millions de salariés sont concernés par des demandes d’activité partielle, au 01/04/2020 ; • 42 % des salariés faisant l’objet d’une demande d’activité partielle travaillent dans des établissements de moins de 20 salariés ; • L’activité partielle est principalement demandée par des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 179741
• Publié le
©  D.R.

Télétravail massif : « Le réseau Internet ne va pas s’effondrer » (Simon Muyal, France-IX)

« Nous ne subissons aucune saturation car nous avons largement dimensionné notre réseau. En revanche, nous avons constaté une baisse de trafic chez certains opérateurs orientés “entreprises” . Ce sont les opérateurs qui connectent les utilisateurs à domicile qui sont davantage sollicités »…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 179645
• Publié le

Covid-19 : Modèles de convention de mise à disposition de salariés volontaires (Ministère du Travail)

« Pendant cette période, les salariés inoccupés qui le souhaitent, peuvent travailler provisoirement dans une entreprise confrontée à un manque de personnel », déclare le Ministère du Travail le 02/04/2020. « Il s’agit d’une mise à disposition temporaire, qui suppose l’accord du salarié et des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 179740
• Publié le
©  D.R.

BTP : diffusion d’un guide sur les conditions sanitaires pour une reprise des chantiers

« Les organisations professionnelles du BTP ont décidé d’élaborer en lien avec l’OPPBTP, un guide détaillant les conditions sanitaires satisfaisantes et les procédures précises à adopter, notamment dans le cadre du dialogue social, pour garantir la santé et la sécurité des salariés et des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 179758
• Publié le
©  Fotolia

Activité partielle : 1 607 heures indemnisables par salarié jusqu’au 31/12/2020 (JO)

Le contingent annuel d’heures indemnisables au titre de l’allocation d’activité partielle est fixé à 1 607 heures par salarié jusqu’au 31/12/2020, par dérogation à l’article premier de l’arrêté du 26/08/2013 fixant les contingents annuels d’heures indemnisables, par un arrêté du 31/03/2020 publi…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 179746
• Publié le