Filtrer par domaine
Filtrer par année
Filtrer par mois
©  D.R.
Le programme EMILE pour accompagner la mobilité des Franciliens vers des territoires en tension

« EMILE propose à des personnes vivant en Île-de-France, en difficulté d’insertion professionnelle et mal logées, de démarrer une nouvelle vie dans des territoires présentant de forts besoins en main d’œuvre et disposant de logements vacants », indique Bruno Lucas, délégué général à l’emploi et …
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 154622
• Publié le 30/08/2019 à 15:06
©  D.R.
La REF 2019 : « Sodexo a un rôle d’intégrateur social » (Anna Notarianni, présidente France)

« Chez Sodexo, nous co-construisons localement : nous sommes dans les métiers de service, nous avons un rôle d’intégrateur social, de lien social. Les métiers de service sont faiblement délocalisables, c’est une chance », dit Anna Notarianni, présidente de Sodexo en France, lors de son échange…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 154786
• Publié le 30/08/2019 à 11:54
La demande de report d’un congé maternité doit intervenir avant le début légal de ce congé

Un congé maternité ne peut être reporté que si l’attestation médicale nécessaire et la demande de report ont été faites avant le début légal du congé, juge la Cour d’appel de Paris dans un arrêt du 14/06/2019. • Une salariée sollicite un report de son congé maternité du 11/01/2015 au 30/01/2015…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 154806
• Publié le 30/08/2019 à 10:47
©  D.R.
Le plafonnement des frais de gestion des CPIR (JO)

• Le minimum des dépenses de frais de gestion des CPIR est fixé à 7 % des fonds versés par France compétences aux CPIR pour le financement des projets de transition professionnelle, au titre de l’exercice constaté ; • Le maximum de ces dépenses est fixé à 11 % ; • En Guyane, en Martinique, …
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 154893
• Publié le 30/08/2019 à 10:25
©  D.R.
38 % des cadres franciliens envisagent une mobilité en Nouvelle-Aquitaine (Étude Apec)

• 58 % des cadres franciliens inscrits à l’Apec se disent prêts à changer de région ; • 38 % envisagent une mobilité en Nouvelle-Aquitaine ; • 73 % sont prêts à accepter un poste offrant moins de responsabilités ; • Seuls 10 % ont déjà candidaté à une offre en dehors de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 154852
• Publié le 30/08/2019 à 10:00
©  JIM WALLACE
Brother France : Carole Hercend nommée directrice des ressources humaines

Carole Hercend est nommée directrice des ressources humaines, avec des missions étendues au département des Services généraux, indique Brother France, spécialiste de l’impression et de la gestion de l’information et du document, le 29/08/2019. Carole Hercend a pour mission principale…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 154875
• Publié le 29/08/2019 à 18:50
©  NTRH
La REF 2019 : « Le sentiment d’inégalité dû à l’absence d’ascenseur social » (Patrick Martin, Medef)

« Les inégalités de revenu après redistribution sont parmi les plus faibles, mais le sentiment d’inégalité reste important en France. Une étude publiée par la commission économique du Medef explique que ce sentiment d’inégalité est dû à l’absence d’ascenseur social. Nous sommes l’un des pays au…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 154850
• Publié le 29/08/2019 à 18:39
©  D.R.
Retraites : la CNPL appelle à manifester contre la réforme le 16/09/2019

Le nouveau régime universel par points proposé par le rapport Delevoye se substituerait, s’il était retenu par le Gouvernement, aux « systèmes actuels [applicables aux professions libérales], et ferait disparaître leurs régimes complémentaires, lesquels assurent la plus grande partie de la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 154862
• Publié le 29/08/2019 à 18:17
©  NTRH
La REF 2019 : encourager le mécénat d’entreprise et les dons en « privatisant la générosité »

• Faire un point sur l’évolution de la répartition des richesses dans le monde ; • Évoquer les dispositifs et les méthodes de valorisation du mécénat et des investissements philanthropiques ; • Mettre en lumière les avantages et les possibilités offertes par le mécénat. Tels étaient les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 154857
• Publié le 29/08/2019 à 17:52
©  D.R.
La REF 2019 : « Le sujet des écarts de salaires ne peut pas être traité qu’au national » (M. Pénicaud)

« Le sujet des écarts de rémunérations ne peut pas être traité qu’au niveau national. Il faut une régulation sociale de la mondialisation, sinon celle-ci ira dans le mur. Cela crée du protectionnisme et, à la fin, des conflits. Il ne faut pas prendre ce sujet comme une valeur symbolique. Il faut…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 154785
• Publié le 29/08/2019 à 17:19