Talent Management : archives (page 97/1295)

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CNSA : Bruno Lachesnaie président par intérim du conseil

Bruno Lachesnaie est nommé président à titre intérimaire du conseil de la CNSA (Caisse nationale de solidarité pour l’autonomie), par arrêté du 04/02/2026, publié au Journal officiel le 10/02/2026. Il est également vice-président du conseil de la CNSA. Bruno Lachesnaie remplace, en attendant…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement
• Article n° 429933
• Publié le
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Cour des comptes : Amélie de Montchalin présidente

Amélie de Montchalin sera nommée présidente de la Cour des comptes, apprend News Tank le 10/02/2026. L’officialisation de sa nomination interviendra lors du Conseil des ministres, le 11/02/2026, selon l’AFP. Elle prendra ses fonctions le 23/02/2026. Amélie de Montchalin est ministre chargée de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Pouvoirs publics
• Article n° 429913
• Publié le
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Rapport « La DGESIP et la DGRI » (Cour des comptes)

« Dans ses pratiques actuelles, le secrétariat général du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche ne mène pas de politique stratégique en matière de gestion des ressources humaines. Il se consacre à la gestion des actes et au contrôle des effectifs plutôt qu’au pilotage de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 429953
• Publié le
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IA : « 48 % des recruteurs estiment qu’elle les aide à découvrir des candidats » (Étude LinkedIn)

« 48 % des recruteurs estiment que l’IA les aide à découvrir des candidats disposant de compétences qu’ils n’auraient pas identifiées autrement », selon une étude publiée par LinkedIn le 10/02/2026. D’après l’étude : • « Près de la moitié des recruteurs considèrent que l’intelligence…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Marché du travail - Recrutement, Skills
• Article n° 429864
• Publié le
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Scalian : 1 350 recrutements prévus d’ici fin 2026, dont plus de 600 en France

« Scalian prévoit 1 350 recrutements d’ici la fin de l’année 2026, dont plus de 600 en France et 750 à l’international », annonce le groupe le 10/02/2026. Ces recrutements visent à répondre aux besoins croissants des secteurs aéronautique, spatial, défense, énergie et banque. Les postes…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Marché du travail - Recrutement
• Article n° 429917
• Publié le
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Ultra luxe : « Les RH accompagnent la stratégie globale de l’hôtel » (Anne Roy, DRH du Royal Monceau)

« Rejoindre le Royal Monceau était une opportunité unique : celle de retrouver mes premiers amours de l’hôtellerie-restauration et d’intégrer une maison iconique, où l’excellence du service se conjugue à des défis humains et opérationnels de haut niveau », déclare Anne Roy, directrice des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management , Marché du travail - Recrutement
• Article n° 429877
• Publié le
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Taux de chômage : 7,9 % au T4 2025 ; + 0,6 point sur un an (Insee)

« Le taux de chômage en France (hors Mayotte) au sens du BIT s’établit à 7,9 % de la population active au quatrième trimestre 2025, supérieur de 0,2 point à son niveau du troisième trimestre 2025 et de 0,6 point à celui du quatrième trimestre 2024 », d’après les données publiées par l’Insee le…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 429857
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IA : « Une chance pour le management » (Benoît Serre, coprésident du Cercle Humania)

Parmi ses nombreuses spécificités, l’IA en porte une qui impacte peut-être plus que les autres : la vitesse. Certes, cette chronique n’aurait pas pu être écrite il y a quatre ou cinq ans. Cette célérité touche bien évidemment les innovations qui se comptent en semaines parfois mais aussi la…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, IA/Agent IA, Management
• Article n° 429842
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Crise politique en France : « 62 % des entreprises ont modifié leurs plans de recrutement » (Indeed)

« 62 % des entreprises ont déjà modifié leurs plans de recrutement ou d’investissement en raison de l’instabilité politique », selon une étude réalisée par Indeed, avec OpinionWay, et publiée le 09/02/2026. « La crise politique en France pèse déjà sur le marché de l’emploi et accentue les…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 429768
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