Talent Management : archives octobre 2024

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Formation doctorale : « Un élément clé de la compétitivité des entreprises » (ANRT)

À l’occasion de la Journée nationale du doctorat, qui aura lieu le 06/11/2024 à Lille, Clarisse Angelier, déléguée générale de l’ANRT (Association nationale de la recherche et de la technologie), « tient à rappeler l’importance cruciale de renforcer la formation doctorale, en tant qu’élément cl…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Compétences, …
• Article n° 343019
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« Intégration et rétention des talents : les clés d’un recrutement réussi » (étude Robert Walters)

En octobre 2024, Robert Walters a publié l’étude « Intégration et rétention des talents : les clés d’un recrutement réussi » réalisée auprès de plus de 800 cadres et 90 entreprises en France au cours du 1er semestre 2024.
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Marché du travail - Recrutement, Marque employeur , …
• Article n° 343049
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Onboarding : une expérience décevante voire inexistante pour 49 % des cadres (enquête Robert Walters)

• 49 % des cadres considèrent que le processus d’intégration de leur entreprise est « décevant » voire « inexistant ». • 85 % des entreprises trouvent l’onboarding « suffisant » voire « excellent ». Tel est le paradoxe que montre l’étude Robert Walters « Intégration et rétention des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Management , Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 343045
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Pérennisation des modalités de calcul des indemnités journalières maladie et maternité (décret)

Le décret n° 2024-967 du 30 octobre 2024, modifiant le décret n° 2021-428 du 12/04/2021 relatif au calcul des indemnités journalières maladie et maternité, est publié au JO du 31/10/2024. Ce texte pérennise l’application des dispositions transitoires prévues par le décret 12/04/2021 relatif au…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Lois & Réglements, Retraites, …
• Article n° 342995
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Cabinet de Paul Christophe (Solidarités, Autonomie, Égalité) : Denis Roth-Fichet directeur adjoint

Denis Roth-Fichet est nommé directeur adjoint du cabinet de Paul Christophe, ministre des Solidarités, de l’Autonomie et de l’Égalité entre les femmes et les hommes, à compter du 07/10/2024, par un arrêté du 28 octobre 2024 publié au JO du 31/10/2024. Il a, entre autres, occupé les fonctions…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Branches, CFA, …
• Article n° 343002
• Publié le
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Territoires d’industrie franciliens : 54 % de l’emploi de l’industrie manufacturière régionale

En Île-de-France, un salarié sur deux de l’industrie manufacturière travaille dans l’un des 11 « Territoires d’industrie » de la région (intercommunalités ou groupements d’intercommunalités bénéficiaires de ce programme sur la période 2023-2027), indique une note de l’Insee (Flash Île-de-France…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Branches, Syndicats d’employeurs, …
• Article n° 342975
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Négociation sur l’emploi des seniors : désaccords sur le « contrat de valorisation de l’expérience »

L’exonération progressive de cotisations d’assurance chômage demandée par le patronat, dans le cadre du nouveau « contrat de valorisation de l’expérience » (ex-CDI senior), apparaît comme le principal point de désaccord avec les syndicats de salariés, après la 2e séance de négociation…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Pouvoirs publics, …
• Article n° 342867
• Publié le
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Un salon de l’emploi pour les réfugiés le 05/11/2025 à Paris (Indeed, Tent France, UNHCR)

Indeed, plateforme de matching et de recrutement, organise au Stade de France, le 05/11/2025, un salon de l’emploi pour les demandeurs d’emploi réfugiés, en collaboration avec Tent France et le HCR (Agence des Nations unies pour les réfugiés). • « 34 grandes entreprises représentant des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Agenda, Diversité - Inclusion, …
• Article n° 342915
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RATP : « Du recrutement et un meilleur service, mais un turnover qui reste élevé » (V. Gautheron, CGT)

« Chez les seuls machinistes-receveurs de l’Epic RATP, à la fin août 2024, un peu moins de 1 000 salariés ont quitté les effectifs (retraites, décès, réformes médicales, démissions présumées). Les démissions et présomptions de démissions (abandons de poste) représentent, à elles seules, près de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations, Pouvoirs publics, …
• Article n° 342779
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Négociation assurance chômage : l’indemnisation des transfrontaliers au cœur des débats

L’indemnisation des travailleurs transfrontaliers ayant exercé une activité à l’étranger a été le principal objet des discussions entre partenaires sociaux, lors de la 2e séance de la négociation interprofessionnelle sur l’assurance chômage organisée au siège de l’Unédic, le 29/10/2024. Cette…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, International, Lois & Réglements, …
• Article n° 342835
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