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« L’intelligence artificielle a été intégrée dans tous nos modules RH » (S. Letourmy, Oracle)

« Il y a cinq ans, Oracle a franchi une autre étape en réécrivant l’ensemble de son catalogue de solutions RH dans le cloud et en créant “Oracle Human Capital Management Cloud” à partir d’une feuille blanche. Aujourd’hui, cette solution dédiée aux professionnels RH couvre l’ensemble des processus…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 135252
• Publié le 12/12/2018 à 16:47
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« Demain, les profils atypiques seront la norme dans l’entreprise » (A. Pachulski, Talentsoft)

« Face à l’évolution des technologies et à l’obsolescence des compétences, la plupart des problèmes auxquels l’entreprise est confrontée sont nouveaux. La majorité des jobs en 2030 n’existant pas aujourd’hui, l’entreprise a tout intérêt à recruter des profils atypiques car ils sont déjà entraînés…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 135438
• Publié le 12/12/2018 à 09:00
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PLF 2019 : adoption en 1ère lecture au Sénat

L’ensemble du PLF 2019, modifié par les sénateurs, est adopté en 1ère lecture, le 11/12/2018. • 343 votants ; • 200 voix « pour » ; • 98 voix « contre » ; • 45 abstentions . L’examen en séance publique du PLF 2019 a débuté au Sénat le 22/11/2018. Les crédits de la mission « Travail et…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 135447
• Publié le 11/12/2018 à 18:53
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« Un SIRH peut être un levier d’attractivité et de rétention des talents » (S. Hagège, Workday)

« Nos clients attendent de nous des outils qui favorisent l’engagement de leurs employés, qu’il s’agisse de faciliter leur vie au quotidien ou leur développement : - pose de congés,  - note de frais,  - accès aux formations en ligne, - recommandations en matière d’évolutions de carrière… …
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 135175
• Publié le 11/12/2018 à 09:21
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« La pression médiatique des outils sur les DRH » (M-P Fleury, ex-DRH, nominée Souris d’Or)

« Les dirigeants ont une telle pression médiatique sur les outils qu’ils ont tendance à les mettre en place pour moderniser leur processus sans prendre le temps d’une réflexion sur leurs problématiques et stratégies. Par exemple, ils se lancent dans l’utilisation de chatbots sans savoir si cet…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 135299
• Publié le 10/12/2018 à 18:55
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Aperam, ICF Habitat, Boursorama : partages d’expériences SIRH (table-ronde Oracle/French Connection)

• « À chaque fois que nous changeons de système RH, les managers font preuve de méfiance. Ils nous reprochent de leur faire perdre du temps en demandant toutes sortes de données. Avec la mise à disposition d’un outil dédié aux augmentations salariales, la réaction a été différente : la DRH était…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 134950
• Publié le 05/12/2018 à 17:25
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Think 2018 : « Améliorer le parcours d’intégration avec une Appli  » (Nicolas Dinouard, Talmundo)

« Nous accompagnons les grandes entreprises et les grosses PME en matière de Onboarding avec une Appli. C’est une nécessité pour les équipes RH d’automatiser certaines tâches afin de gagner en efficacité et se libérer du temps pour accompagner plus sur le terrain. », déclare Nicolas Dinouard…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 134447
• Publié le 05/12/2018 à 11:42
©  Student POP
Éducapital annonce un sixième investissement dans Student Pop, application pour les jobs étudiants

Le fonds Éducapital, spécialisé dans les Edtechs, annonce un sixième investissement, dans la start-up française Student Pop, le 03/12/2018. L’entreprise a deux ans d’existence et propose un service de mise en relation pour les entreprises voulant employer des étudiants.  « Nous sommes fiers de…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 134935
• Publié le 04/12/2018 à 18:41
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Facebook Jobs : quel bilan six mois après son lancement en France ?

En France, 25 000 candidatures ont été envoyées via la plateforme « Facebook Jobs » en octobre 2018, d’après un bilan mené par la société Work4, qui édite des solutions de recrutement sur Facebook.  « Facebook Jobs » a été lancé le 15/02/2017 aux États-Unis et au Canada avant d’être étendu le…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 134867
• Publié le 04/12/2018 à 18:14
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Le SIRH d’Eurécia enrichi d’une fonctionnalité d’onboarding

Eurécia, éditeur français de logiciels RH, annonce, le 03/12/2018, avoir enrichi son SIRH d’une fonctionnalité dédiée à l’intégration des nouveaux collaborateurs. Avec cette fonctionnalité, l’objectif d’Eurécia est de faciliter l’intégration des nouvelles recrues sur :   • la connaissance de…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Article n° 134805
• Publié le 03/12/2018 à 17:35