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Conclave : « Prévenir l’usure et permettre des départs anticipés » (Diane Milleron-Deperrois, Medef)

« Notre proposition repose sur une structuration nette, en deux volets. D’un côté, la prévention, la formation et la reconversion, pour anticiper l’usure, maintenir les salariés en emploi, favoriser les mobilités internes ou externes et accompagner les transitions. De l’autre, la possibilité de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Négociations, Organisation du travail, …
• Article n° 401652
• Publié le 13/06/2025 à 15:00
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« Confiance, autonomie et responsabilité, des piliers essentiels du management » (E. Gourmellet, ADP)

« Lorsque nous parlons de recrutement ou de comment attirer et engager les collaborateurs, deux leviers principaux ressortent très clairement. Le premier, c’est le rôle du manager, en particulier à travers le triptyque confiance, autonomie et responsabilité. Ce sont des piliers essentiels du…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites, Essentiels Formation, …
• Article n° 401093
• Publié le 13/06/2025 à 14:00
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UIMM Finistère : Éric Lechelard réélu à la présidence

Éric Lechelard est reconduit à l’unanimité à la présidence de l’UIMM Finistère par le conseil d’administration pour un nouveau mandat de trois ans, à l’occasion de l’assemblée générale qui s’est tenue le 05/06/2025. Il occupe cette fonction depuis mai 2022. Éric Lechelard est VP Head of Human…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisations d’employeurs
• Article n° 401606
• Publié le 13/06/2025 à 13:00
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Conclave : « Nous sommes encore loin d’aboutir à un accord » (Éric Chevée, CPME)

« Les organisations syndicales et patronales participant aux discussions transmettront des propositions de rédaction, en vue d’un accord, d’ici le 16/06/2025 à 10 heures. L’élaboration du texte par Jean-Jacques Marette est prévue pour la journée. Nous devrions ainsi disposer d’un document de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Négociations, Retraites, …
• Article n° 401582
• Publié le 13/06/2025 à 12:30
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Conclave : « Nous disposons de propositions écrites. Cela change la donne » (C. Thieffinne, CFE-CGC)

« Nous disposons de propositions écrites, côté syndicats et côté patronat. C’est fondamental. Quand les propositions sont formalisées noir sur blanc, avec des options identifiées de part et d’autre, on peut véritablement entrer dans une phase de négociation sérieuse. On n’est plus dans…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Négociations, …
• Article n° 401565
• Publié le 13/06/2025 à 10:30
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Conclave : « Nous ne sommes pas proches d’un accord » (Yvan Ricordeau, CFDT)

« Nous ne sommes pas, à l’heure actuelle, proches d’un accord. J’espérais que certains points commencent à s’éclaircir, mais ce n’est pas encore le cas. Il y a quelques avancées, mais elles sont insuffisantes », déclare Yvan Ricordeau, négociateur pour la CFDT, à l’issue de la réunion de la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Négociations, Organisation du travail, …
• Article n° 401567
• Publié le 13/06/2025 à 10:00
©  Rosalie Suc
MTSSF : fin des fonctions de Rosalie Suc, cheffe adjointe du cabinet de Catherine Vautrin

Il est mis fin, à compter du 23/06/2025, aux fonctions de Rosalie Suc, cheffe adjointe de cabinet de la ministre du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles, par arrêté du 12/06/2025 publié au Journal officiel le 13/06/2025. Rosalie Suc était en poste depuis le 02/01/2025, après…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 401569
• Publié le 13/06/2025 à 09:30
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Conclave : les réactions des partenaires sociaux après la réunion du 11/06/2025

À quelques jours de la conclusion des négociations menées par la délégation paritaire permanente sur les retraites, syndicats et patronat campent sur des positions opposées. Tandis que la CFDT, la CFE-CGC et la CFTC dénoncent l’inflexibilité du Medef sur l’âge de départ et le financement, le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Développement des carrières, Négociations, …
• Article n° 401539
• Publié le 12/06/2025 à 18:30
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Conclave : « Pas d’accord viable sans engagement financier du patronat » (Pascale Coton, CFTC)

« Voilà six mois que nous négocions, et depuis le début, le Medef, comme souvent, refuse de contribuer financièrement. Aucun effort sur les cotisations, aucun effort sur la décote. Nous sommes donc confrontés à une impasse : on avance sur certains points sociaux, mais sans financement, rien n’est…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Négociations, Retraites, …
• Article n° 401484
• Publié le 12/06/2025 à 17:07
L’employeur doit vérifier que les préconisations du médecin sont respectées chez ses clients

Un employeur doit vérifier que les préconisations du médecin du travail sont respectées, y compris au sein des sociétés tierces clientes de l’entreprise dans lesquelles le salarié intervient pour la réalisation de ses missions, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 11/06/2025. • Un salari…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Management , Santé - Sécurité, …
• Article n° 401485
• Publié le 12/06/2025 à 16:00