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Conclave : « On ne travaillera pas sur le financement de la protection sociale » (Pascale Coton, CFTC)

« On ne peut pas travailler sur le financement de la protection sociale dans le cadre de discussions sur les retraites, surtout quand il y a aussi peu d’organisations autour de la table sur un sujet aussi important », déclare Pascale Coton, négociatrice de la CFTC, aux Échos le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Syndicats de salariés
• Article n° 395404
• Publié le 17/04/2025 à 09:00
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CSRD : le report de deux ans de l’entrée en application validé par le Conseil de l’Union européenne

Le report de deux ans de l’entrée en vigueur des prochaines obligations de la directive CSRD, adopté par le Parlement européen le 03/04/2025, est définitivement validé par le Conseil de l’Union européenne le 16/04/2025. Les grandes entreprises de plus de 250 salariés devront désormais publier…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International, Pouvoirs publics, Management , …
• Article n° 395349
• Publié le 16/04/2025 à 17:30
CSE : un syndicat n’est pas représentatif s’il a peu d’audience, d’influence ou d’adhérents

Un syndicat n’est pas représentatif s’il a peu d’audience électorale, d’influence, d’adhérents et de cotisations, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 26/03/2025. • Une société emploie 696 salariés, dont 674 cadres. Des élections du CSE sont organisées en octobre 2023. Un salarié…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Dialogue Social & RSE, Management , …
• Article n° 395348
• Publié le 16/04/2025 à 17:00
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Compétences : « Le management n’est pas la seule voie de développement » (Aurélie Feld, LHH France)

« Pour la gestion des talents, un défi majeur est l’incertitude du marché, due à des règles économiques et géopolitiques en pleine évolution. Les entreprises doivent continuer à avancer et à développer les compétences de leurs collaborateurs malgré ce flou. Il est crucial de travailler sur des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, Diversité - Inclusion, Développement des carrières, …
• Article n° 394938
• Publié le 16/04/2025 à 16:30
©  D.R.
Régime social des contrats d’apprentissage conclus depuis le 01/03/2025 : les précisions du Boss

Les modalités d’application de la nouvelle limite d’exonération de cotisations salariales et de CSG-CRDS des contrats d’apprentissage signés à compter du 01/03/2025 sont précisées par le Boss (Bulletin officiel de la sécurité sociale) dans une mise à jour publiée le 10/04/2025. L’apprenti est…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Lois & Réglements, …
• Article n° 395329
• Publié le 16/04/2025 à 16:00
©  MGEN
Protection sociale complémentaire : « Nous avons mis quatre années pour nous transformer » (MGEN)

« Ce marché du MENESR était inédit par sa taille, le plus gros au niveau français et même européen, avec une forte technicité. Les premiers indices sont arrivés avec la loi de transformation de la fonction publique en 2019. Nous avons donc mis à profit ces quatre années pour nous transformer, afin…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites, Pouvoirs publics
• Article n° 395335
• Publié le 16/04/2025 à 15:30
Cegid : Olivier Duprez VP Sales - Strategic, Enterprise & Mid-Market - Finance, Talent & Payroll

Olivier Duprez est nommé vice president Sales - Strategic, Enterprise & Mid-Market - Finance, Talent & Payroll de Cegid, apprend News Tank le 16/04/2025. Il aura notamment pour mission de « renforcer l’excellence du leadership en améliorant le coaching des managers de première ligne pour…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Management
• Article n° 395327
• Publié le 16/04/2025 à 15:00
©  Fnadir
Apprentissage : « Préoccupation quant aux pistes concernant les formations distancielles » (Fnadir)

« La Fnadir exprime sa préoccupation quant aux pistes qui semblent se profiler au niveau du Gouvernement pour réduire les prises en charge financières des formations distancielles dans le cadre de l’apprentissage. Nous souhaitons rappeler avec force que les choix relatifs aux financements de…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : CFA, Organismes de formation
• Article n° 395316
• Publié le 16/04/2025 à 14:30
Ménopause : son intégration dans la politique RH recommandée dans un rapport parlementaire

Intégrer pleinement la ménopause dans la politique RH et managériale des grandes entreprises et des services publics, telle est l’une des propositions du rapport parlementaire intitulé « La Ménopause en France », remis à la ministre du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Dialogue social, Diversité - Inclusion, Pouvoirs publics
• Article n° 395311
• Publié le 16/04/2025 à 14:00
Lidl : « La négociation, plus efficace pour défendre les intérêts des salariés » (Mohamed Sylla, Unsa)

« Nous estimons qu’une solution négociée est plus efficace pour défendre les intérêts des salariés sans les exposer à des risques financiers importants. D’autres organisations ont fait le choix du rapport de force, privilégiant les actions de grève et de blocage. Certes, la grève est un droit…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Dialogue social, Négociations, …
• Article n° 395089
• Publié le 16/04/2025 à 13:25