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LADOM : Saïd Ahamada directeur général

Saïd Ahamada, ancien député LREM des Bouches-du-Rhône est nommé directeur général de LADOM (Agence de l’outre-mer pour la mobilité) par décret du 16/01/2023 (JO du 17/01/2023). Il succède à Florence Svetecz, nommée par intérim le 25/02/2022. LADOM est l’acteur de la mobilité des résidents des…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 276985
• Publié le 17/01/2023 à 10:28
Deffinum : 1 200 salariés de DomusVi qualifiés via Pass’Afest par l’Afpa sur trois ans

1 200 collaborateurs de DomusVi (spécialiste de l’habitat, des services et des soins pour les personnes âgées vont être professionnalisés par l’Afpa dans le cadre du programme Deffinum (Dispositifs France formation innovante numérique) lancé en octobre 2021 par le ministère du Travail, au sein du…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 276958
• Publié le 16/01/2023 à 18:57
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Conseil d’orientation des conditions de travail : nominations au sein de cinq organes (JO)

Cinq arrêtés du ministère du Travail, du Plein emploi et de l’Insertion en date du 06 et du 09/01/2023 portent nomination au sein de cinq organes du Coct : • Le conseil national d’orientation des conditions de travail, • La commission générale, • La commission spécialisée relative aux…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 276936
• Publié le 16/01/2023 à 18:32
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Retraites : « Une caisse d’épargne collective et individuelle » (Institut Sapiens)

« Profiter du creux démographique de 2028 pour ventiler le léger surplus budgétaire de notre système vers une caisse d’épargne collective et individuelle, qui sera chargée de verser des dividendes à tous les salariés cotisants à partir de 2042, moment où la soutenabilité de notre système actuel…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 276894
• Publié le 16/01/2023 à 17:57
Période d’essai : l’employeur peut la rompre au bout de 2 jours si le salarié est irrespectueux

Un employeur peut rompre la période d’essai après deux jours de formation, si le salarié montre un comportement irrespectueux, juge la Cour d’appel de Paris dans un arrêt du 05/10/2022. • Un salarié est embauché le 31/08/2015, en qualité d’attaché commercial. Le contrat de travail prévoit une…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 276934
• Publié le 16/01/2023 à 17:51
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Conditions de travail : 43 % des soignants exposés à une intensité de travail plus importante (DGAFP)

• En 2019, 73 % des agents de la fonction publique sont moins exposés aux contraintes de rythme que les salariés du secteur privé (entre 30 et 40 %), à l’exclusion de ceux de la fonction publique hospitalière (43 %). • Les professions intermédiaires (animateurs socioculturels…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 276754
• Publié le 16/01/2023 à 17:31
Ehpad : confirmation du « caractère systémique du problème de maltraitance » (défenseure des droits)

« Depuis mai 2021 (date de publication du rapport de la défenseure des droits sur les droits fondamentaux des personnes accueillies en Ehpad), 281 nouvelles réclamations ont été reçues, dénonçant des atteintes aux droits, notamment au droit à une prise en charge et à un accompagnement adaptés…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Retraites
• Article n° 276868
• Publié le 16/01/2023 à 16:19
Excellence by Vendôm : édition 2023 du salon dédié au recrutement dans le luxe, du 25 au 27/01/2923

La 2e édition du salon « Excellence by Vendôm » (créé par The Vendôm Company) dédié au recrutement dans le secteur du luxe a lieu cette année, virtuellement et en présentiel, du 25 au 27/01/2023 : • Le 26/01/2023 à Paris à l’hôtel Le Marois, • Les 25, 26, 27/01/2023 sur la plateforme digitale de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 276889
• Publié le 16/01/2023 à 13:45
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Extension d’un avenant et d’un accord dans le secteur des industries électriques et gazières (JO)

Les stipulations d’un avenant et un accord sont rendues obligatoires pour tous les employeurs et tous les salariés du secteur des industries électriques et gazières par deux arrêtés en date du 04/01/2023 et parus au JO du 14/01/2023. Sont étendus : - L’avenant n° 2 du 07/07/2022 à l’accord du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 276883
• Publié le 16/01/2023 à 12:49
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CFDT : « Le 19/01/2023 est une manifestation syndicale ; pas une manifestation politique » (L. Berger)

« Le 19/01/2023 va être une journée de manifestation afin d’exprimer un mécontentement et un désaccord avec le gouvernement sur la réforme des retraites. Depuis une semaine, nous constatons la montée de mécontentement en particulier dans les secteurs les plus impactés par cette réforme. Depuis le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 276875
• Publié le 16/01/2023 à 12:20