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© News Tank.
Signes religieux : l’interdiction générale à tous les salariés n’est pas une discrimination (CJUE)

« La règle interne d’une entreprise interdisant le port visible de signes religieux, philosophiques ou spirituels ne constitue pas une discrimination directe si elle est appliquée de manière générale et indifférenciée à tous les travailleurs », dit la CJUE, dans un arrêt du 13/11/2022.  • Dans…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 267588
• Publié le 14/10/2022 à 19:33
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Ipsos France : Sébastien Gimenez directeur des ressources humaines

Sébastien Gimenez est nommé DRH et intègre le comité de direction d’Ipsos en France, apprend News Tank le 14/10/2022. Il succède à Hélène de Viviés qui a rejoint relevanC, entreprise de marketing digital, en tant que DRH. Sébastien Gimenez était DRH du groupe KLB depuis…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 267587
• Publié le 14/10/2022 à 18:44
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Équité et égalité des chances : une étude fiscale et une contribution de solidarité (rapport CESE)

• Conduire une grande enquête sur le bien-être en France ; • Lancer une étude sur l’efficacité et la progressivité de la fiscalité en France, dans un objectif de justice sociale, fiscale et d’efficience ; • Instaurer une contribution de solidarité exceptionnelle, calquée sur la proposition…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 267577
• Publié le 14/10/2022 à 18:38
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Transition écologique : « 7 branches l’ont inscrite dans leur plan stratégique » (A. Mougenot, Opco EP)

« Tous les métiers, et quel que soit le secteur dans lequel nous nous trouvons, sont impactés par la transition écologique et par la transition numérique. En réalité, ce sont les mêmes métiers qui se transforment. Nous devrons nous adapter à ces changements », déclare Carine Seiler…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 267527
• Publié le 14/10/2022 à 18:32
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Plan de réduction des tensions de recrutement : les dispositions de la phase 2 (ministère du Travail)

• Constitution dans chaque agence Pôle emploi d’un groupe de 100 à 150 demandeurs d’emploi : - Intéressés pour occuper un emploi dans les secteurs en tension de l’hôtellerie-restauration, de la santé ou du transport-entreposage ; - Disponibles immédiatement ; - Ayant les compétences…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 267542
• Publié le 14/10/2022 à 18:01
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Prime d’intéressement à la performance collective : versement aux agents de Météo-France (JO)

La prime d’intéressement à la performance collective des services dans les administrations de l’État, instituée par le décret n° 2011-1038 du 29/09/2011, est versée au titre de l’année 2021 aux agents en fonction dans les services de l’établissement public Météo-France, par arrêté publié au JO du…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 267582
• Publié le 14/10/2022 à 18:00
Esso-ExxonMobil : rejet du référé de la CGT contre les réquisitions  ; grève levée en Seine-Maritime

« La fédération nationale des industries chimiques CGT n’est pas fondée à soutenir que les mesures de réquisition contenues dans l’arrêté du préfet de la Seine-Maritime du 13/10/2022 portent une atteinte grave et manifestement illégale à la liberté fondamentale que constitue le droit de grève. Par…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 267485
• Publié le 14/10/2022 à 16:50
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ANFH : Céline Dugast présidente

Céline Dugast, directrice générale adjointe des HUS (Hôpitaux universitaires de Strasbourg), est élue présidente de l’ANFH (Association nationale pour la formation permanente du personnel hospitalier), le 13/10/2022. Elle succède à Éric Guyader, président en 2022 de l’ANFH, qui avait…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 267514
• Publié le 14/10/2022 à 16:11
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« Les soft skills en cybersécurité ne sont pas traitées de manière collective » (S. Guiheneuf, CESIN)

« Prendre de la hauteur, comprendre que le cyber s’intègre dans une organisation globale, éviter d’entrer dans les détails opérationnels, quitte à faire des raccourcis, l’important, c’est que le message passe et qu’il soit véhiculé avec l’appui du bon sponsorship », déclare Sabrine Guiheneuf, RSSI…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 267522
• Publié le 14/10/2022 à 15:23
Sécurité sociale : augmentation de 3,5 % de la valeur du point pour les 150 000 salariés

La valeur du point au sein des organismes du régime général de sécurité sociale est majorée de 3,5 % au 01/10/2022, et s’établit à compter de cette date à 7,49694€. Tel est l’objet du protocole d’accord relatif à la rémunération des personnels des organismes du régime général de sécurité sociale…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations
• Article n° 267209
• Publié le 14/10/2022 à 15:10