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©  D.R.
« L’inadéquation entre offre et demande de travail n’est pas la principale source du chômage » (CAE)

• La situation du marché du travail est aujourd’hui proche de ce que l’on observait avant la crise, avec la coexistence de problèmes de recrutement et d’un taux de chômage élevé ; • Cette persistance du chômage ne saurait trouver sa source principale dans des problèmes d’inadéquation entre…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 245097
• Publié le 14/03/2022 à 18:04
© DR.
Bâtiment : la semaine de la prévention sous forme de webinaires du 28/03 au 01/04/2022 (FFB)

La semaine de la prévention dans le BTP aura lieu du 28/03 au 01/04/2022 inclus en distanciel (webinaires), apprend News Tank, le 14/03/2022. Cette opération organisée par la FFB, l’OPPBTP, les services interentreprises de santé au travail du BTP et la Caisse nationale d’assurance maladie (CNAM…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Retraites
• Article n° 245080
• Publié le 14/03/2022 à 17:39
©  Empreinte Humaine
RPS : 64 % des professionnels RH en détresse psychologique (Baromètre Empreinte Humaine)

• 41 % des salariés sont en situation de détresse psychologique, dont 13 % sont en détresse psychologique élevée ; • 34 % des salariés sont en burn-out, dont 13 % sont en burn-out sévère ; • 64 % des professionnels de la fonction RH sont en situation de détresse psychologique dont  21 % en…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 244713
• Publié le 14/03/2022 à 16:19
©  D.R.
Insertion professionnelle des réfugiés ukrainiens : les actions envisagées par le gouvernement

• Mobiliser le service public de l’emploi, Pôle emploi et les missions locales et tous les acteurs économiques (entreprises et branches professionnelles) et utiliser notamment la plateforme parrainage.réfugiés.info pour mettre en visibilité l’offre de soutien ; •  Mettre en visibilité…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 245088
• Publié le 14/03/2022 à 15:57
©  Ministère du Travail
Lancement du Baromètre national Emploi & Handicap

• Le taux d’emploi de personnes en situation de handicap ; • La sensibilisation du personnel et le portage d’une politique handicap structurée ; • Le recrutement inclusif ; • Le maintien en emploi des collaborateurs handicapés ; • Les achats inclusifs ; • L’accessibilité numérique ; Tels…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 244967
• Publié le 14/03/2022 à 15:33
©  D.R.
Télétravail : 22 % des salariés concernés en moyenne chaque semaine en 2021 (Insee)

• 22 % des salariés ont télétravaillé en moyenne chaque semaine en 2021 ; • Après avoir été élevé en début d’année (25,5 % des salariés concernés chaque semaine en janvier 2021), le recours au télétravail a progressivement reculé à partir de juin 2021 (21,6 %), avant de rebondir en fin d’année…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 244991
• Publié le 14/03/2022 à 15:10
Résiliation judiciaire : la régularisation de l’employeur après la rupture du contrat ne suffit pas

L’absence de paiement des heures supplémentaires justifie la résiliation du contrat de travail aux torts de l’employeur, même si celui-ci régularise la situation après le licenciement du salarié pour faute grave, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 02/03/2022. • Un salarié est embauch…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 245074
• Publié le 14/03/2022 à 14:54
©  D.R.
CEP salariés : 140 113 personnes l’ont mobilisé en 2021, soit +37 % sur un an (France compétences)

• 148 849 actifs occupés ont bénéficié du CEP en 2021, soit 47 % de plus qu’en 2020 ; les actifs occupés ont engagé 140 113 CEP, c’est 37 % de plus qu’en 2020 ; • Des demandes très centrées sur la reconversion, moins sur l’évolution dans l’emploi ; • Une satisfaction « très élevée » sur la…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 245040
• Publié le 14/03/2022 à 14:00
©  Ministère du Travail
Métiers en tension : signature d’un pacte entre l’État et la branche métallurgie

• Amplifier l’offre de formation conçue avec les entreprises pour répondre aux besoins en compétences du secteur, en amplifiant le nombre de POEI et d’AFPR et plus largement les actions de formation construites sur mesure avec les entreprises ;  • Mettre en place des ingénieries agiles pour…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 245068
• Publié le 14/03/2022 à 13:48
©  D.R.
Carburant : « J’ai commencé à travailler à des solutions plus ciblées pour l’avenir » (Bruno Le Maire)

« Avant de sortir des propositions qui ne tiennent pas la route, il vaut mieux regarder de près la situation et essayer d’apporter des réponses qui protègent les Français en restant responsable, et avec le souci de les protéger quand les prix du carburant s’envolent, tout en travaillant à des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 245060
• Publié le 14/03/2022 à 12:57