Lancement du Baromètre national Emploi & Handicap

• Le taux d’emploi de personnes en situation de handicap ;
• La sensibilisation du personnel et le portage d’une politique handicap structurée ;
• Le recrutement inclusif ;
• Le maintien en emploi des collaborateurs handicapés ;
• Les achats inclusifs ;
• L’accessibilité numérique ;

Tels sont les six thèmes du baromètre Emploi & Handicap lancé par Brigitte Klinkert, Sophie Cluzel, Élisabeth Borne et Thibaut Guilluy le 10/03/2022.

Ce nouvel outil est co-construit en partenariat avec
• la communauté « Les entreprises s’engagent »,
• « Le Manifeste pour l’Inclusion »,
• l’Agefiph,
• le Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction publique (Fiphfp).

Il permet aux dirigeants, sur la base du volontariat, de publier, de façon simple, rapide et transparente, des données brutes sur le…