RPS : 64 % des professionnels RH en détresse psychologique (Baromètre Empreinte Humaine)

• 41 % des salariés sont en situation de détresse psychologique, dont 13 % sont en détresse psychologique élevée ;

• 34 % des salariés sont en burn-out, dont 13 % sont en burn-out sévère ;

• 64 % des professionnels de la fonction RH sont en situation de détresse psychologique dont  21 % en situation de détresse psychologique sévère ;

•  44 % des managers sont en situation de détresse psychologique ;

• 36 % des télétravailleurs sont en situation de burn-out ;

Telles sont les principales observations de la neuvième vague du baromètre sur l’état psychologique des salariés en période de crise sanitaire réalisé par OpinionWay pour Empreinte Humaine, et dont les résultats sont publiés le 09/03/2022.

41 % des salariés sont en détresse psychologique