News Tank RH - Tous nos articles sur le thème Formation

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Révision du titre professionnel de scaphandrier travaux publics (JO)

Le titre professionnel de scaphandrier travaux publics est révisé par un arrêté du 17/09/2020, publié au JO du 27/09/2020. Il est enregistré au RNCP sous le même intitulé pour une durée de cinq ans à compter du 26/02/2021. Le titre est classé au niveau 3 du cadre national des certifications…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 194305
• Publié le 28/09/2020 à 13:36

Plafonnement des versements effectués au titre de la péréquation « Professionnalisation » (arrêté)

• Versement de la part de la dotation de financement complémentaire affectée, en application de l’article R. 6123-32 (péréquation interbranches effectuée par France compétences auprès des Opco), dans la limite d’un plafond respectivement fixé à : - 6 000 € pour les contrats de…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 194290
• Publié le 28/09/2020 à 11:26

Formation : « Trois groupes de travail pour approfondir les points à ajuster » (Michel Beaugas, FO)

• La mutualisation des contributions « formation » des entreprises de 50 à 250 salariés ; • Les transitions professionnelles ; • La gouvernance du système de formation professionnelle et de France compétences en particulier. Tels sont « les trois thèmes retenus par les partenaires sociaux …

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 194231
• Publié le 25/09/2020 à 18:42

Naval Group : « Préserver nos compétences essentielles pour pérenniser nos activités » (J. Ziouziou)

« Notre volonté, au travers de la signature d’un accord de Gpec le 09/09/2020, est d’assurer une meilleure anticipation des besoins, des ressources et des compétences au sein de notre groupe. Nous souhaitons aussi, à travers cet accord, nous développer en tant qu’entreprise apprenante, en…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 193648
• Publié le 25/09/2020 à 18:34

Apprentissage : modèle de convention tripartite de modification de la durée du contrat (JO)

• La durée du contrat d’apprentissage, lorsqu’il est conclu pour une durée limitée, ou de la période d’apprentissage, lorsque le contrat d’apprentissage est conclu pour une durée indéterminée, varie entre six mois et trois ans, sous réserve des cas de prolongation prévus …

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Pouvoirs publics
• Article n° 194182
• Publié le 25/09/2020 à 16:05

Métiers de la mer : assouplissement des conditions de travail et d’insertion pour les mineurs (JO)

• Définir la notion de travail de nuit des jeunes travailleurs mentionnée à l’article L. 5544-27 du Code des Transports ; • Déterminer la durée maximale journalière et hebdomadaire du travail des jeunes travailleurs ainsi que les conditions et les situations dans lesquelles des dérogations sont…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 193940
• Publié le 24/09/2020 à 15:03

Transport : adaptation des modalités de la formation professionnelle pour les conducteurs

Le programme et les modalités de mise en œuvre de la formation professionnelle initiale et continue des conducteurs du transport routier de marchandises et de voyageurs prévus par arrêté du 12/05/2020 sont modifiés par un nouvel arrêté du 16/09, publié au JO le 24/09/2020, afin de les adapter aux…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 193978
• Publié le 24/09/2020 à 13:33

Groupe IGS Formation Continue : Paùlo Antonio Lopes nommé directeur de la filière ressources humaine

Paùlo Antonio Lopes est nommé directeur de la filière ressources humaines du Groupe IGS Formation Continue depuis 07/2020. Il travaille en étroite collaboration avec Lionel Prud’homme , directeur de l’IGS-RH Paris, école de management des ressources humaines. Paùlo Antonio Lopes était…

Domaine(s) : Formation
• Article n° 193900
• Publié le 24/09/2020 à 09:52

« Pénalités pour la gestion des parcours : le cauchemar des DAF ? » (Jean-Pierre Willems)

L’échéance se rapproche pour la première appréciation du respect par l’entreprise de ses obligations sociales en matière de gestion des parcours professionnels des salariés. Si jusqu’à présent le sujet a occupé les services ressources humaines, il pourrait bien devenir un véritable casse-tête…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Lois & Réglements, Essentiels Formation, …
• Article n° 193886
• Publié le 23/09/2020 à 16:29

AKTO : un plan de soutien financier de plus de 40 millions d’euros « pour la reprise et l’emploi »

• Le maintien de l’emploi ; • L’alternance ; • les publics les plus éloignés de l’emploi ; Tels sont les trois axes retenus par AKTO pour son plan de rebond en faveur de la reprise de l’activité et de l’emploi validé par le conseil d’administration d’AKTO, le 17/09/2020 et rendu public le…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 193816
• Publié le 23/09/2020 à 15:38