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© Les 5e Rendez-vous du Dialogue Social International
Les 5es Rendez-vous du Dialogue Social International le 09/12/2025 à Paris et en format hybride

Les 5es Rendez-vous du Dialogue Social International, organisés par l’École du management et de l’Impact en partenariat avec l’Organisation Internationale du Travail, New Bridges et le Centre International de Formation de l’OIT, se dérouleront le 09/12/2025 à Paris et en format hybride, avec comme…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Agenda
• Article n° 416052
• Publié le 20/10/2025 à 16:10
©  D.R.
Un salarié peut être licencié pour mépris envers la clientèle qu’il menace en diffamation

Un salarié peut être licencié pour mépris envers la clientèle, notamment lorsqu’il la menace d’attaquer en diffamation, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 01/10/2025. • Un salarié est embauché le 16/11/2015, en qualité de responsable d’agence. Il est licencié pour faute grave, le…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Jurisprudence, Organisation du travail, Cabinets d’avocats, …
• Article n° 416048
• Publié le 20/10/2025 à 15:40
©  D.R.
Santé mentale : « Pour 85 % des femmes, la fatigue liée au travail affecte leur vie personnelle » (Ined)

78 % des hommes âgés de 20 à 65 ans en emploi et 85 % des femmes déclarent que la fatigue liée au travail affecte parfois, souvent ou toujours leur vie personnelle. 54 % des femmes estiment que le temps passé au travail les empêche de consacrer autant de temps qu’elles ne le voudraient à leur…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Santé mentale, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 416010
• Publié le 20/10/2025 à 15:00
Jurisprudence : sélection des dernières décisions

News Tank publie une sélection de jurisprudences sociales parues depuis le 13/10/2025.
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Jurisprudence
• Article n° 415974
• Publié le 20/10/2025 à 14:20
©  D.R.
Retraites : « La suspension de la réforme, un premier pas qui en appellera d’autres » (intersyndicale)

« Nos organisations saluent cette première avancée après de longs mois de mobilisations dans l’unité, et alors que les gouvernements successifs cherchaient à refermer le dossier en continuant à mener leur politique hostile au monde du travail. Pour nos organisations syndicales, la suspension de la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites, Syndicats de salariés
• Article n° 415992
• Publié le 20/10/2025 à 11:40
©  D.R.
Le Havre Seine Métropole : Emmanuel Grandjean DGA Gestion des ressources, en charge des RH

Emmanuel Grandjean est nommé directeur général adjoint Gestion des ressources à la Communauté urbaine Le Havre Seine Métropole, indique la collectivité le 18/10/2025. Il pilotera notamment les ressources humaines. Emmanuel Grandjean était directeur des affaires juridiques et immobilières…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 415967
• Publié le 20/10/2025 à 10:20
©  Agirc-Arrco
Agirc-Arrco : « L’orientation des propositions patronales est contraire aux intérêts des retraités » (FO)

« Aucune revalorisation de la retraite complémentaire Agirc-Arrco ne sera effectuée au 01/11/2025. FO dénonce l’obstruction des organisations patronales pour la revalorisation de la valeur du point Agirc-Arrco. En conclusion, les organisations patronales laissent entendre que les prochaines…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites, Syndicats de salariés
• Article n° 415950
• Publié le 20/10/2025 à 09:40
©  D.R.
MSFAP : Jordan Challier conseiller formation, compétences, attractivité des métiers et dialogue social

Jordan Challier est nommé conseiller formation, compétences, attractivité des métiers et dialogue social au cabinet de la ministre de la Santé, des Familles, de l’Autonomie et des Personnes handicapées Stéphanie Rist par arrêté du 16/10/2025 publié au Journal officiel le 18/10/2025. Jordan…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Compétences, Formation, Santé - Sécurité, …
• Article n° 415964
• Publié le 20/10/2025 à 09:00
©  D.R.
Agirc-Arrco : « Nécessaire et responsable de proposer une revalorisation de +0,2 % » (Medef, CPME et U2P)

« Il est nécessaire et responsable de proposer une revalorisation des retraites complémentaires Agirc-Arrco de +0,2 %, en utilisant la marge de manœuvre dont dispose le conseil d’administration », indiquent les principales organisations patronales (Medef, CPME et U2P), au terme de la réunion…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites, Syndicats d’employeurs
• Article n° 415940
• Publié le 17/10/2025 à 18:20
Agirc-Arrco : « L’absence de revalorisation des pensions est totalement injustifiable » (CFDT)

« Lors du conseil d’administration, le patronat s’est entêté sur sa position de sous-indexation excessive des pensions. Cette absence de mesure de la part du patronat a conduit au blocage et donc à l’absence de décision prise par le conseil d’administration. Dès lors, les pensions des retraités de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites, Syndicats de salariés
• Article n° 415930
• Publié le 17/10/2025 à 17:40