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Contrats courts : la CFTC propose une contribution dégressive en fonction de la durée des contrats

Mettre en place une « contribution dégressive en fonction de la durée des contrats », telle est la proposition de la CFTC, dans le cadre de la négociation chômage, « parce que le recours aux contrats courts ne saurait devenir le mode ordinaire de gestions des entreprises », indique le syndicat le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 140342
• Publié le 18/02/2019 à 17:26
PL transformation de la fonction publique : Émilie Chalas rapporteure (AN/Commission des lois)

La députée Émilie Chalas (LREM/Isère) est désignée rapporteure du projet de loi « de transformation de la fonction publique », sous réserve de son dépôt sur le bureau de l’Assemblée nationale, par la commission des lois de la Chambre basse, le 13/02/2019. Il sera présenté en Conseil des…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 140321
• Publié le 18/02/2019 à 16:55
Exclusif CFDT : résultat net négatif de 3,6 M€. Objectif : exercice positif en 2021 (Thierry Cadart, trésorier)

« Nous ne pouvons continuer à enchaîner les exercices négatifs », déclare Thierry Cadart, trésorier confédéral de la CFDT, à News Tank le 18/02/2019. La confédération CFDT a terminé 2017 sur un résultat net négatif de 3,6 M€. Ce déficit provient notamment d’une augmentation de la masse salariale…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 140302
• Publié le 18/02/2019 à 15:31
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CCN industries de carrières & de matériaux : extension d’un accord régional (PACA - Corse)

Les dispositions de l’accord régional (PACA - Corse) du 02/07/2018 relatif aux salaires minima sont rendues obligatoires, à l’exclusion des entreprises procédant à la fabrication des produits en béton, et dans son propre champ d’application territorial pour : • tous les employeurs et tous les…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 140293
• Publié le 18/02/2019 à 14:57
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BTP Guadeloupe : extension de l’accord relatif aux salaires de base première embauche

Les dispositions de l’accord du 20/06/2018 relatif aux salaires de base première embauche sont rendues obligatoires, sous réserve de l’application des dispositions réglementaires portant fixation du Smic, pour tous les employeurs et salariés compris dans le champ d’application de la CCN Etam du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 140279
• Publié le 18/02/2019 à 12:07
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Transformation papiers & cartons : extension de l’avenant « prime de panier de nuit » du 04/04/2018

Les dispositions de l’avenant n° 38 du 04/04/2018 relatif à la prime de panier de nuit sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et salariés compris dans le champ d’application de la CCN des ouvriers, employés, dessinateurs, techniciens et agents de maîtrise de la transformation des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 140270
• Publié le 18/02/2019 à 11:46
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Négociation Chômage : le texte de l’avant-projet d’ANI du 15/02/2019

• Assurance chômage : vers une nouvelle architecture du système (titre I), • Indemnisation du chômage : incitation et facilitation au retour à l’emploi durable (titre II), • Amélioration de la situation des personnes en contrats courts récurrents (Titre III), Telle est l’architecture de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 140220
• Publié le 15/02/2019 à 18:41
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PL fonction publique : « Un texte idéologique pour transformer sur le fond la FP » (Luc Farré, SG Unsa)

• « Suspension (du projet de loi de transformation de la fonction publique) • ouverture de véritables négociations visant à : - mieux reconnaître les qualifications des agents, - améliorer leurs carrières, - conforter les missions publiques », telle est la demande commune des 9…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Organisation du travail, Pouvoirs publics, …
• Article n° 140121
• Publié le 15/02/2019 à 18:38
EDF : un objectif d’emploi de 5,5 % de salariés handicapés à l’issue de l’accord, fin 2022

• Atteindre un taux d’emploi global de 5,5 % de personnes en situation de handicap, à l’issue de l’accord, fin 2022 ; • La prise en compte du handicap invisible ;  • L’accès aux responsabilités professionnelles afin de briser le plafond de verre des personnes en situation de handicap ;  • La…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 140161
• Publié le 15/02/2019 à 18:17
©  NTRH
Négociation chômage : « La balle est dans le camp du patronat » (Jean-François Foucard, CFE-CGC)

« Le blocage du patronat ne permet pas d’avancer. Seul un nouveau projet de texte intégrant une modulation du taux de cotisation peut permettre que la négociation reprenne la semaine prochaine (le 20/02/2019). Si tel n’était pas le cas, la CFDT demanderait la tenue d’une réunion tripartite au…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 140167
• Publié le 15/02/2019 à 17:31