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©  ADP
« L’IA générative ne remplacera pas les fonctions RH » (Carlos Fontelas De Carvalho, président d’ADP)

« L’intelligence artificielle générative ne remplacera pas les fonctions RH. En revanche, les personnes qui utilisent l’IA remplaceront celles qui ne l’utilisent pas », déclare Carlos Fontelas De Carvalho, président d’ADP (éditeur mondial de solutions RH et paie) en France et en Europe centrale, …
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, International, Compétences, …
• Article n° 348573
• Publié le 18/12/2024 à 18:00
Présomption de démission en cas d’abandon de poste : le décret d’application est licite (CE)

Le décret du 17/04/2023 mettant en œuvre le dispositif de présomption de démission en cas d’abandon de poste volontaire du salarié est licite, juge le Conseil d’État dans une décision rendue le 18/12/2024. • Plusieurs syndicats et associations saisissent le Conseil d’État afin d’obtenir…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Lois & Réglements, …
• Article n° 348611
• Publié le 18/12/2024 à 17:30
75,6 % d’insertion des diplômés de l’EFP sur le marché du travail en France (Commission européenne)

« L’insertion des diplômés de l’EFP (Enseignement et formation professionnels) sur le marché du travail en France reste inférieure à la moyenne européenne (75,6 % contre 81 %). » Telle est l’une des conclusions d’un rapport comparatif de la Commission européenne évaluant les progrès accomplis par…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Cabinets de conseil et d’études, Pouvoirs publics
• Article n° 348562
• Publié le 18/12/2024 à 17:00
Rapport de suivi de l’éducation et de la formation en 2024 en France (Commission européenne)

« L’insertion des diplômés de l’Enseignement et formation professionnels sur le marché du travail en France reste inférieure à la moyenne européenne (75,6 % contre 81 %). » Telle est l’une des conclusions d’un rapport comparatif de la Commission européenne évaluant les progrès accomplis par les…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 348610
• Publié le 18/12/2024 à 16:45
©  D.R.
Bâtiment : « 100 000 postes menacés en 2025 si un budget n’est pas voté rapidement » (O. Salleron, FFB)

« Le bâtiment est entré pleinement en récession en 2024, avec une baisse du volume d’activité de 6,6 % et la perte de 35 000 emplois. Et 2025 s’annonce comme une nouvelle mauvaise année, avec une baisse d’activité de 5,6 % et la potentielle destruction de 100 000 emplois si un budget n’est pas…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 348582
• Publié le 18/12/2024 à 16:30
©  Banque de France
Marché du travail : « Une phase transitoire de ralentissement jusqu’à début 2026 » (Banque de France)

« Le taux de chômage atteindrait un niveau de 7,8 % en moyenne annuelle en 2025 et en 2026, avant de repartir à la baisse pour s’établir à 7,4 % en 2027 », d’après les prévisions économiques publiées par la Banque de France le 16/12/2024. « La fin progressive des phénomènes de rétention de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Organisation du travail, Rémunérations, …
• Article n° 348550
• Publié le 18/12/2024 à 16:00
©  Social Demain
Social Demain : la 6e promotion des « 50 qui feront le social demain »

La liste de la 6e promotion des « 50 qui feront le social demain » est communiquée à News Tank le 18/12/2024. Chaque année depuis 2020, Social Demain identifie 50 jeunes âgés de moins de 35 ans capables de questionner le modèle et les frontières du social pour le réinventer “hors les murs”. Les 50…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Organisation du travail, Retraites
• Article n° 348556
• Publié le 18/12/2024 à 15:23
Une prime versée pendant 20 ans sans condition peut devenir un élément de rémunération du salarié

Une prime d’ancienneté versée pendant vingt ans, indépendamment de toute condition conventionnelle d’attribution, est un élément de rémunération du salarié que l’employeur ne peut pas supprimer, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 04/12/2024. • Un salarié est embauché le 15/06/1992, en…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Rémunérations, Lois & Réglements, Management , …
• Article n° 348548
• Publié le 18/12/2024 à 14:00
©  D.R.
Contrat de sécurisation professionnelle : reconduction du dispositif jusqu’au 31/12/2025

Les stipulations de la convention du 26/01/2015 relative au CSP (contrat de sécurisation professionnelle) sont prolongées jusqu’au 31/12/2025 par un avenant à ladite convention signé le 22/11/2024 par l’ensemble des organisations patronales et syndicales représentatives au niveau…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites, …
• Article n° 348508
• Publié le 18/12/2024 à 13:30
Étude sur l’insertion professionnelle des apprentis après une sortie d’études en 2023 (Dares)

66 % des apprentis de niveau CAP à BTS sont en emploi salarié en janvier 2024, d’après les résultats d’une étude de la Dares (Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques), publiée le 17/12/2024.
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Certifications, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 348534
• Publié le 18/12/2024 à 13:00