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Castorama : travail dominical majoré de 155 % (accord)

• Majoration de la rémunération du travail effectué le dimanche de 155 % ;  • Repos compensateur en fonction du nombre de dimanches travaillés ; • Renforcement de l’équité d’accès au travail du dimanche pour tous les métiers ; • Formation préalable au travail le dimanche ; • Rappel du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 251883
• Publié le 18/05/2022 à 18:18
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UIMM : Nicolas Bondonneau directeur de la protection sociale à partir du 22/08/2022

Nicolas Bondonneau rejoindra l’UIMM le 22/08/2022 pour prendre en charge la direction de la protection sociale, indique l’UIMM, le 18/05/2022. La direction de la protection sociale de l’UIMM a pour mission : • de contribuer à la réflexion sur l’évolution du système de protection sociale…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 252172
• Publié le 18/05/2022 à 18:05
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« L’acquisition de Side s’inscrit dans la stratégie ‘Tech and Touch’ de Randstad » (C. Montagnon)

« Le groupe Randstad a souhaité renforcer sa position sur le marché de l’intérim digital. L’acquisition de Side nous permet de disposer d’un produit haut de gamme », déclare Christophe Montagnon, Chief Digital Officer du groupe Randstad France, lors d’un entretien à News Tank le 17/05/2022…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 252162
• Publié le 18/05/2022 à 17:49
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Énergie : +12 % d’offres d’emploi publiées en 2021 grâce à la production électrique (KYU)

• Dans un contexte d’intensification des tensions de recrutement depuis 2015, le secteur de la production et de la distribution d’énergie se démarque par un niveau de difficulté plus important que la moyenne nationale : l’indice des tensions est supérieur de 98 % à la moyenne nationale en 2020 …
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail
• Article n° 252096
• Publié le 18/05/2022 à 17:00
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Plans de sauvegarde de l’emploi : 74 procédures au 4e trimestre 2021, -41,3 % vs T3 (Dares)

• Le nombre d’entrées à Pôle emploi après un licenciement économique continue de baisser au 3ème trimestre 2021 (-11,1 %, après -8,3 % au trimestre précédent). Il s’établit à 2 974 ; • Ce repli reflète à la fois la diminution des entrées en CSP (- 8,6 % sur le trimestre) et celle des entrées…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 252108
• Publié le 18/05/2022 à 16:31
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Bureau Veritas : Kathryn Dolan vice-présidente exécutive ressources humaines et QHSE

Kathryn Dolan est nommée vice-présidente exécutive ressources humaines et QHSE du groupe spécialisé dans les essais, l’inspection et la certification, Bureau Veritas, à partir du 01/06/2022, annonce le groupe le 18/05/2022. Elle succèdera à Helen Bradley qui quitte l’entreprise pour réaliser des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 252126
• Publié le 18/05/2022 à 16:14
Rupture conventionnelle : le mensonge du salarié sur le motif de la rupture n’entraine pas la nullité

Une rupture conventionnelle n’est pas forcément nulle lorsque le salarié ment sur ses motivations concernant la rupture de son contrat de travail, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 11/05/2022. • Un salarié est embauché le 01/01/1999 en qualité de conseiller commercial. Il signe une…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 252155
• Publié le 18/05/2022 à 16:00
Métallurgie : l’accord de méthode préparant l’entrée en vigueur de la CCN en 2024 (Groupe Orano)

• Mise en place d’une « organisation projet centralisée » sur la mise en œuvre du nouveau système de classification en renfort des équipes RH. L’objectif est de garantir la bonne mise en œuvre de la méthode de cotation des emplois définie au niveau de la branche et à en assurer une approche…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations
• Article n° 252046
• Publié le 18/05/2022 à 15:47
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Alternance 2020 : 83 % des sortants « en emploi » ou « en formation » 6 mois après (Opco Mobilités)

• En 2020, 83 % des bénéficiaires de contrats en alternance (validés ou non) sont en emploi ou en alternance 6 mois après leur formation, • Le niveau d’insertion professionnelle est plus élevé pour les alternants ayant obtenu leur diplôme : ○ Dans le détail, 86 % des apprentis ayant obtenu…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Branches
• Article n° 251984
• Publié le 18/05/2022 à 13:42
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Actionnariat salarié : lancement d’une 3e opération chez L’Oréal (décote de 20 %, + abondement)

L’Oréal annonce le lancement de sa troisième opération d’actionnariat salarié le 17/05/2022. Elle concernera 63 pays, dont la France. L’opération portera sur un maximum de 500 000 actions, abondement compris. Les salariés éligibles pourront participer via une formule de souscription dite…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations
• Article n° 252089
• Publié le 18/05/2022 à 12:45