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Startup : Rosaly veut favoriser l’acompte sur salaire en France

« Les plateformes d’acomptes sur salaires marchent bien aux États-Unis (avec des services comme Earnin ou DailyPay), en Angleterre, en Amérique du Sud. Cela commence aussi en Asie. En France, c’est méconnu et mal appliqué, avec des processus manuels dans les services RH en entreprise », déclare…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 213134
• Publié le 31/03/2021 à 15:50
Clause d’exclusivité illicite : pas de requalification du temps partiel en temps plein

La nullité d’une clause d’exclusivité n’entraîne pas la requalification d’un contrat de travail à temps partiel en temps plein, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 24/03/2021. Le salarié ne peut qu’obtenir des dommages-intérêts pour le préjudice résultant de la clause d’exclusivit…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 213234
• Publié le 31/03/2021 à 15:30
Philippe Signe nommé directeur des ressources humaines de Bouygues Immobilier

Philippe Signe rejoint Bouygues Immobilier en tant que directeur des ressources humaines à compter du 01/04/2021, annonce la société le 30/03/2021. « Il accompagnera la stratégie de l’entreprise et dynamisera le recrutement de talents en poursuivant la politique mixte de Bouygues…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 213224
• Publié le 31/03/2021 à 15:06
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Qualité de la formation : la version 7 du référentiel national de Qualiopi en ligne (min. du Travail)

La version 7 du référentiel national qualité de la certification Qualiopi en date du 29/03/2021 est en ligne sur le site du ministère du Travail, apprend News Tank, le 31/03/2021. Diverses précisions sont apportées sur : • Le délai d’application du guide (préambule), • Les indicateurs de…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 213197
• Publié le 31/03/2021 à 13:27
Céreq : Florence Lefresne renouvelée à la direction générale

Florence Lefresne est reconduite au poste de directrice générale du Céreq jusqu’au 14/03/2024, indique le centre le 30/03/2021. Cette reconduction a été fixée par un décret du 19/03/2021, paru au Journal officiel du 21/03/2021. Florence Lefresne dirige le Céreq depuis mars 2018. Professeure…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 213214
• Publié le 31/03/2021 à 12:38
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Sécurité sociale : publication des circulaires & instructions sur boss.gouv.fr à partir du 01/04/2021

• À compter du 01/04/2021, la publication des circulaires et instructions sur le site internet du Bulletin officiel de la Sécurité sociale (www.boss.gouv.fr) produit les mêmes effets qu’un site relevant du Premier ministre ; • Le site « boss.gouv.fr » sera librement accessible à toute personne…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 213188
• Publié le 31/03/2021 à 12:00
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Un accord-cadre sur l’égalité et la mixité professionnelle signé par Pôle emploi et la FNCIDFF

Favoriser l’égalité professionnelle et la mixité des métiers : tel est l’objectif de l’accord-cadre signé par Pôle emploi et la FNCIDFF, rendu public le 30/03/2021. Il vient renforcer et développer le partenariat entre les deux structures et souhaite proposer des solutions personnalisées et…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Retraites
• Article n° 213191
• Publié le 31/03/2021 à 11:46
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Activité partielle : report au 01/05 des nouveaux taux de l’indemnisation ( JO)

Reporter au 01/05/2021, soit d’un mois, la date d’entrée en vigueur du passage du taux de l’indemnisation de l’activité partielle, versée aux salariés, de 70 % à 60 % de la rémunération antérieure brute, tel est l’objet du décret n° 2021-347 du 30/03/2021 modifiant le décret n° 2020-1316 du…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 213180
• Publié le 31/03/2021 à 11:18
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Activité partielle : prolongation de la majoration de l’allocation jusqu’au 30/04/2021

• Prolonger jusqu’au 30/04/2021 les dispositions actuellement en vigueur relatives aux taux de l’allocation d’activité partielle ; • Deux nouveaux secteurs sont ajoutés en tant que bénéficiaires d’un taux majoré d’allocation d’activité partielle,  mentionnés l’annexe 2 du décret n° 2020-810 du…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 213174
• Publié le 31/03/2021 à 10:41
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ReflexQVT : plateforme de mise en relation entreprises/consultants sur la QVT (Anact)

La plateforme ReflexQVT destinée à « mettre en relation gratuitement les entreprises désireuses de se faire accompagner en matière de QVT et des experts qui s’engagent à respecter les principes de la qualité de vie au travail du réseau Anact-Aract », est lancée le 30/03/2021, indique le même jour…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 213136
• Publié le 31/03/2021 à 10:34