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« Groupement d’employeurs : des entreprises se regroupent pour mutualiser des RH » (J. Copete, Gemploi)

« Un groupement d’employeurs est une structure qui regroupe, mutualise et partage des ressources humaines sur un territoire donné. Des entreprises se regroupent pour employer, au sein d’une association, des salariés à disposition des entreprises adhérentes pour effectuer des missions. Le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 164625
• Publié le 14/10/2019 à 18:41
Medef : Christophe Beaux succédera au directeur général Michel Guilbaud à compter du 01/01/2020

Christophe Beaux, préfigurateur de l’Établissement public du Mont Saint-Michel depuis mars 2019, succédera à Michel Guilbaud à la direction générale du Medef à compter du 01/01/2020, indique l’organisation patronale le 14/10/2019. « En accord avec Geoffroy Roux de Bézieux (président du Medef…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 164729
• Publié le 14/10/2019 à 18:10
©  D.R.
« L’apprentissage informel numérique est un ensemble de pratiques » (Emmanuel Baudoin, Pôle RH IMT-BS)

« L’apprentissage informel numérique n’est pas une pratique, mais un ensemble de pratiques que les collaborateurs mobilisent pour pouvoir développer leurs compétences et répondre à des actions immédiates », déclare Emmanuel Baudoin, directeur du Pôle RH IMT-BS, invité à donner son point de vue sur…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 164691
• Publié le 14/10/2019 à 17:45
©  D.R.
CPF : modification du traitement automatisé de données personnelles SI-CPF (décret publié)

• Modification du traitement automatisé de données à caractère personnel dénommé « Système d’information du CPF » ; • Informations que l’employeur doit transmettre à la CDC "dans le cadre de : - l’abondement supplémentaire du CPF prévu par un accord collectif, - l’abondement supplémentaire…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 164660
• Publié le 14/10/2019 à 16:52
©  D.R.
Willis Towers Watson et Syndio : un partenariat pour proposer une solution sur l’égalité salariale

Créer une solution associant l’expertise de Willis Towers Watson en matière de conseil en capital humain, de services de données et de logiciels et la technologie de Syndio afin de permettre aux organisations de résoudre les problèmes liés à l’équité salariale, c’est l’objectif du partenariat…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 164677
• Publié le 14/10/2019 à 16:26
©  D.R.
Proman : acquisition de la société TalentForce pour doubler son activité aux États-Unis

S’implanter en Caroline du Nord, en Caroline du Sud, dans le Tennessee, au Kentucky, en Géorgie, dans le Missouri, dans le Mississippi, dans l’Illinois et dans le New Hampshire, c’est l’objectif de l’acquisition de TalentForce, société de travail temporaire américaine, par Proman, apprend News…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International, Organisation du travail
• Article n° 164709
• Publié le 14/10/2019 à 16:00
Libella : Anne Bailly nommée directrice des ressources humaines

Anne Bailly est nommée directrice des ressources humaines de Libella, groupe éditorial franco-suisse, apprend News Tank le 14/10/2019. Il s’agit d’une création de poste destinée à renforcer la coordination entre les 15 maisons d’édition de Libella, en France, en Suisse, en Pologne et aux…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 164204
• Publié le 14/10/2019 à 15:38
©  NTRH
Majorations et pénalités applicables pour le recouvrement des cotisations de Sécurité sociale (JO)

• L’annulation partielle des réductions et exonérations de cotisations de Sécurité sociale ou contribution mentionnée aux III et IV de l’article L. 133-4-2 est applicable lorsque les sommes assujetties à la suite du constat d’une infraction mentionnée aux 1° à 4° de l’article L. 8211-1 du Code du…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 164679
• Publié le 14/10/2019 à 15:16
• Mis à jour le24/10/2019 à 12:25
©  Jean Chiscano
« Les nouveaux métiers ne se substitueront pas aux métiers existants » (Régis Blugeon, Saint-Gobain)

« Une partie des nouveaux métiers comprend une transformation des métiers existants. S’il existe aujourd’hui des postes encore inconnus il y a plusieurs années, comme les “data scientists/analysts” ou les “thinking designers”, l’intégration de certaines compétences métiers à d’autres domaines…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 164403
• Publié le 14/10/2019 à 14:58
©  Perpetual
Perpetual : ouverture d’un bureau à Paris pour s’implanter sur le marché européen

Investir le marché européen de la gestion des talents, c’est l’objectif de Perpetual, start-up new-yorkaise qui ouvre son premier bureau transatlantique à Paris, apprend News Tank le 14/10/2019.  Perpetual propose d’accompagner les grands comptes comme les start-ups, en passant par les…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 164689
• Publié le 14/10/2019 à 14:47