Talent Management : archives avril 2020 (page 10/12)

Filtrer par domaine

Filtrer par année

Filtrer par mois

Framatome (groupe EDF) : l’accord « Covid-19 » prévoit 30€ de prime/jour travaillé plafonnée à 930€

• Aucune perte de rémunération pour l’ensemble des salariés sur le mois de rémunération en mars 2020; • Une indemnité équivalente à 90 % du salaire net pour l’activité partielle (contre 84 % définis dans la loi) ; • Une prime de 30€/jour travaillé, plafonnée à 930€, versée en mai 2020 pour les…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 180044
• Publié le
©  D.R.

« 90 % des salariés Etam de l’entreprise sont en chômage partiel » (P. Bocciarelli, DS FO, PSA Retail)

« Nous sommes à un peu plus de 20 garages ouverts sur les 115 que compte notre réseau. Nous rouvrons chaque semaine des garages supplémentaires selon une stratégie de reprise progressive. Les réouvertures se sont faites dans un premier temps dans les grandes agglomérations : Nantes, Lyon…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Retraites
• Article n° 180047
• Publié le
©  D.R.

« 100 % des ESN ont basculé en télétravail avec la crise », (Thierry Siouffi, Syntec Numérique)

« Quasiment 100 % des ESN ont basculé en télétravail avec la crise », déclare Thierry Siouffi, président du Collège des entreprises de services numériques (ESN) du Syntec Numérique, à News Tank le 02/04/2020. « Ces plans de continuité d’activité ont été associés à des cellules de crise, quelle…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 179978
• Publié le
© News Tank

Mixité et égalité : Michelin lance une enquête en ligne avec l’Université Clermont Auvergne

« Le pilier mixité et égalité professionnelle est l’un des axes majeurs de notre politique Diversité France. Avec l’Université Clermont Auvergne, nous proposons aux Français de prendre part à une étude sur  la discrimination positive, les stéréotypes, l’activisme des réseaux sociaux en lien avec…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 179950
• Publié le
©  News Tank

Télétravail : 24 % des Français équipés par leur entreprise d’un smartphone ou d’un ordinateur (SFAM)

• 47 % des Français déclarent pouvoir travailler depuis chez eux ; • 24 % télétravaillent avec un smartphone ou un ordinateur mis à disposition par leur entreprise ; • 54 % disent utiliser des outils collaboratifs tels que Slack, Trello ou encore Zoom ; • 31 % utilisent la…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 179965
• Publié le
©  D.R.

Activité partielle, secteurs pénuriques : lancement de la plateforme mobilisationemploi.gouv.fr

La plateforme mobilisationemploi.gouv.fr est lancée par le Gouvernement et Pôle emploi apprend News Tank, le 06/04/2020. Son but est de mettre en relation les demandeurs d’emploi, inscrits ou non à Pôle emploi, et les salariés en activité partielle, avec les entreprises des secteurs essentiels en…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 179902
• Publié le
©  Ministère de l'Intérieur

Covid-19 : l’attestation de déplacement dérogatoire disponible sur smartphone

L’attestation de déplacement dérogatoire peut être rédigée sur smartphones, annonce le ministère de l’Intérieur, le 06/04/2020. • L’utilisateur remplit les informations sur un formulaire en ligne depuis son smartphone ; • Un fichier numérique au format .pdf est généré sur le smartphone associ…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites, Essentiels Talent Management
• Article n° 179893
• Publié le

« On ne relance pas l’économie en augmentant les impôts » (Bruno Le Maire)

« On ne relance pas l’économie en augmentant les impôts. On la relance en investissant et en aidant les secteurs sinistrés », déclare Bruno Le Maire, le ministre de l’Économie, invité de France Info, le 06/04/2020. « Ce n’est pas une bonne idée de vouloir relancer la machine en augmentant les…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 179885
• Publié le
©  D.R.

C’est donc ça le télétravail et la formation à distance… (Jean-Pierre Willems)

On pourrait reprendre le mot d’Henri Jeanson « La première impression est toujours la bonne, surtout quand elle est mauvaise ». Pour beaucoup de salariés, la période est l’occasion de découvrir le télétravail, ou la formation à distance, et parfois les deux. Cette découverte en mode dégrad…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 179878
• Publié le