Filtrer par domaine
Filtrer par année
Filtrer par mois
©  D.R.
Tourisme : une formation pour préparer la reprise (Tourism Academy)

Permettre aux professionnels d’anticiper la réouverture des établissements touristiques. Tel est l’objectif de Tourism Academy, qui lance une formation digitale dénommée Pack Rebond le 05/04/2021. Elle sera disponible jusqu’à fin août 2021. Cette formation vise à former les collaborateurs aux…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 215075
• Publié le 19/04/2021 à 10:00
© DR.
Forum « Débats d’aujourd’hui, Transformations de demain » par Groupe Alpha le 10/06/2021

« Débats d’aujourd’hui, Transformations de demain », tel est le titre du forum « phygital » organisé le 10/06/2021, par le Groupe Alpha en partenariat avec News Tank. Le président du groupe, Pierre Ferracci et sa directrice générale Estelle Sauvat, animeront les deux tables rondes autour de…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 214902
• Publié le 16/04/2021 à 18:36
©  D.R.
Industries des Viandes : « La carrière balisée de parcours professionnels individualisés » (A. Plessy)

« Les partenaires sociaux ont estimé qu’il était nécessaire d’agir, à la fois sur la préservation des savoir-faire des métiers de la production, mais également sur la sauvegarde des compétences des métiers confrontés à de fortes mutations comme ceux de la maintenance par exemple. C’est ce qui les…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 214397
• Publié le 16/04/2021 à 16:58
©  D.R.
Transco : « Passerelles est un dispositif gagnant-gagnant à dupliquer » (B.Martinot Siaci Saint Honoré)

« Siaci Saint Honoré, mandaté par Korian, a été porteur de projet dans le lancement du dispositif “Passerelles”, conformément au cahier des charges du lancement d’un projet de Transitions Collectives. Nous sommes également allés chercher les associations qui assurent la mise en place du Sas de…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Formation, Essentiels Talent Management
• Article n° 214589
• Publié le 16/04/2021 à 10:02
©  D.R.
France compétences : 90 % des objectifs prévus par la feuille de route 2020-2022 « atteints en 2020 »

• 100 937 actifs occupés ont eu recours au CEP en 2020. « Pour cette première année de mise en place et malgré la crise, c’est bien plus qu’en 2019 (année de transition) et équivalent à ce que l’on pouvait observer en 2018 concernant la mobilisation auprès des opérateurs alors en charge du CEP des…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 214757
• Publié le 15/04/2021 à 18:59
©  D.R.
Médiateur de lutte anti-Covid : création d’une formation investigation de situations épidémiques (JO)

• Créer un nouvel enseignement spécifique pour les médiateurs de lutte anti-Covid-19 mentionnés à l’article 25-1 de l’arrêté du 10/07/2020 : la formation « Appui à l’investigation des situations épidémiques complexes » ; • Compléter les modalités du dispositif de formation…
Domaine(s) : Formation
• Article n° 214382
• Publié le 14/04/2021 à 18:57
© News Tank.
Modification des modalités de calcul du quota d’alternants (projet de décret)

• Pour tenir compte de la modification depuis le 01/01/2021 de l’assiette de calcul de la CSA pouvant être due par les entreprises d’au moins 250 salariés assujetties à la taxe d’apprentissage, le texte réintègre les jeunes accomplissant un VIE dans le calcul du quota d’alternants nécessaire en…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 214552
• Publié le 14/04/2021 à 17:55
©  News Tank
CCN et accords : extension de 13 accords, dont un accord de fusion de branches, et de 8 avenants (JO)

Les dispositions de 13 accords et 8 avenants sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés des conventions collectives concernées, par 20 arrêtés publiés au JO du 14/04/2021. Sont notamment rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 214534
• Publié le 14/04/2021 à 11:58
©  D.R.
« Faire évoluer 1 800 hôtes/hôtesses de caisse vers le métier de conseiller clientèle » S.Buron Casino

« Casino a été la première enseigne en France à capitaliser sur ce que le digital a de meilleur, pour le faire venir dans le magasin physique, et faire évoluer les modes d’encaissement. Nous avons ainsi développé des solutions d’encaissement et nos technologies sur des modes de fonctionnement o…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 214136
• Publié le 14/04/2021 à 11:42
© News Tank.
PIC, bilan intermédiaire : "Des résultats encourageants pour les politiques régionales (Régions)

• Un bilan intermédiaire qui aurait dû être présenté avec les Régions : « Curieusement, alors que le travail sur le PIC s’était fait jusqu’ici de façon très partenariale, [la] communication [du 12/04/2021] n’a pas été préparée avec les Régions qui sont les maîtres d’ouvrage d’une part importante…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 214481
• Publié le 14/04/2021 à 10:45