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©  D.R.
« Pratiquer l’expérience candidat » (Célina Pestel, DRH international de Mama Shelter)

« En marketing, on parle beaucoup d’expérience client. J’aime bien parler “d’expérience candidat”. La valorisation des salariés commence dès la fin de la période d’essai, où il se voit offrir un cadeau. Puis tous les jours, ils ont droit à des petites attentions. Mon défi en tant que DRH est de ne…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Organisation du travail
• Article n° 102538
• Publié le 27/09/2017 à 13:42
©  D.R.
Lancement de la coalition française en faveur des compétences numériques

« La dimension numérique doit être prise à bras-le-corps dans tous les secteurs et tous les métiers. Partout c’est l’urgence : faire monter en compétences numériques tous les salariés, adapter les “seniors”, qualifier les moins formés, attirer de nouveaux talents… », déclare Olivier Midière…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 102470
• Publié le 26/09/2017 à 18:59
© Région Hauts-de-France
Hauts-de-France : « 1,5 M€ pour développer l’offre de formation au numérique » (Guillaume Delbar)

L’appel à projets lancé par les Hauts-de-France le 25/09/2017, dans le cadre de la « grande école régionale du numérique », ambitionne de permettre à des publics prioritaires éloignés de l’emploi (jeunes, décrocheurs scolaires ou universitaires, femmes,  chômeurs en réinsertion…) de renouer avec…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 102532
• Publié le 26/09/2017 à 18:36
©  D.R.
Ordonnances : « Donner un cadre juridique au télétravail occasionnel » (cabinet actance)

Donner un cadre juridique au télétravail occasionnel et supprimer le recours au contrat de travail : telles sont les dispositions relatives au télétravail contenues dans l’ordonnance sur la prévisibilité et la sécurisation des relations de travail publiée au Journal Officiel le 23/09/2017. Que…
Domaine(s) : Organisation du travail, Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 102521
• Publié le 26/09/2017 à 18:14
©  Xavier Renauld
Ordonnances Travail : la CFE-CGC appelle les autres syndicats à « réagir »

« Les ordonnances Travail font peser un risque grave sur la situation des salariés : elles facilitent la précarisation et la destruction des emplois et créent les conditions de la dégradation des conditions de travail. Par son déséquilibre en faveur d’une flexibilité incontrôlée, cette loi marque…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 102498
• Publié le 26/09/2017 à 16:27
©  Agefos PME
92 % des jeunes ont une bonne opinion de l’alternance (étude Opinionway/Agefos PME)

92 % des jeunes de 15 à 29 ans interrogés par Opinionway pour Agefos PME perçoivent positivement les formations en alternance (apprentissage et contrats de professionnalisation), selon une étude sur « les jeunes et leur avenir professionnel » réalisée du 28/06 au 03/07/2017 auprès d’un panel de…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Pouvoirs publics
• Article n° 102462
• Publié le 26/09/2017 à 16:00
© Région Hauts-de-France
Hauts-de-France : le projet d’une « grande école régionale du numérique » approuvé le 25/09/2017

Les Hauts-de-France lancent leur propre « grande école régionale du numérique » le 25/09/2017. Par 115 voix contre 51 abstentions (et 0 vote contre), le conseil régional de l’ex-région Nord-Pas-de-Calais-Picardie approuve le déblocage d’une enveloppe d’1,5 million d’euros destinée à financer un…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 102464
• Publié le 26/09/2017 à 15:36
©  ELOMBARD
« Créer des liens avec les DRH du privé » (J. Theuret, Association des DRH des grandes collectivités)

« Le taux d’absentéisme moyen pour l’ensemble des collectivités est de 8,2 % en 2016 contre 7,85 % en 2015. Les collectivités locales doivent s’emparer de la thématique de l’amélioration des conditions de travail des agents et rattraper leur retard. D’autant plus que nous avons une pyramide d’âge…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 102483
• Publié le 26/09/2017 à 14:52
©  D.R.
Plan d’investissement : « Seulement 300 000 personnes insérées dans l’emploi en 5 ans » (FFP)

« Seulement 300 000 personnes insérées dans l’emploi en 5 ans pour un financement de 14 milliards d’euros », indique la FFP, l’organisation patronale représentative des organismes de formation privés, le 26/09/2017. Elle « s’interroge sur les résultats attendus par le Gouvernement » du PIC, le…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 102477
• Publié le 26/09/2017 à 14:39
©  D.R.
Revalorisation de l’indemnité légale de licenciement : parution du décret

Tout salarié titulaire d’un contrat de travail à durée indéterminée, licencié alors qu’il compte huit mois d’ancienneté ininterrompue au service du même employeur, a droit (sauf en cas de faute grave) à une indemnité de licenciement. Cette indemnité ne peut être inférieure aux montants suivants :…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 102436
• Publié le 26/09/2017 à 14:03