Talent Management : archives mars 2020 (page 12/12)

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Index égalité : « Moins de 10 % des entreprises sont inégalitaires en 2019 » (ministère du Travail)

• La note moyenne à l’index d’égalité entre les femmes et les hommes en 2019 : - 84/100 sur l’ensemble des entreprises de 50 salariés et plus,  - 83,4 /100 pour les entreprises de 50 à 250 salariés, - 84,7/100 pour les entreprises de 250 à 1 000 salariés, - 87,4/100 pour les entreprises de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 176902
• Publié le

Plateformes : « Nous lançons une mission pour avoir des propositions d’ici l’été 2020 » (M. Pénicaud)

« Évidemment, quand ces règles ont été fixées, les plateformes n’existaient pas (…) et aujourd’hui, on a une zone un peu floue. La grande majorité des travailleurs veut la liberté, mais aussi des protections », déclare Muriel Pénicaud, ministre du Travail, le 05/03/2020 sur Europe 1, au sujet de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 176907
• Publié le
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« Nos leaders de demain auront besoin d’une vision 360 degrés » (Anne-Marie Husser, Amazon France)

« L’accompagnement du changement et du parcours de carrière sera au centre de nos préoccupations en 2020. Nos leaders de demain auront besoin d’une vision 360 degrés : pour prendre les bonnes décisions, il faut une compréhension globale de l’ensemble des métiers. C’est pourquoi il est essentiel de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management
• Article n° 175428
• Publié le
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Frais kilométriques : publication de l’arrêté fixant le barème 2020 (JO)

Le barème forfaitaire permettant l’évaluation des frais de déplacement avec un véhicule pour les bénéficiaires de traitements et salaires est fixé par un arrêté du 26/02/2020 publié au JO du 29/02/2020.  Les tableaux ci-dessous détaillent les tarifs applicables par types de véhicules…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Rémunérations, Pouvoirs publics, …
• Article n° 176769
• Publié le
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MC : Denis Declerck sous-directeur du pilotage et de la stratégie au service des ressources humaines

Denis Declerck, inspecteur et conseiller hors classe de la création, des enseignements artistiques et de l’action culturelle, est nommé, pour une durée d’un an, sous-directeur du pilotage et de la stratégie au service des ressources humaines du secrétariat général du ministère de la Culture, par…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 176750
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Congé pour le deuil d’un enfant : les dispositions du texte examiné au Sénat

« Porter à 15 jours les droits d’absence et créer une période de protection de 13 semaines, en cas de décès d’un enfant de moins de 25 ans. » Tels sont les principaux apports de la Commission des affaires sociales du Sénat à la proposition de loi visant à modifier les modalités de congé de deuil…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Retraites, …
• Article n° 176649
• Publié le
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444 000 ruptures conventionnelles individuelles en 2019, +1,5 % par rapport à 2018 (Dares)

• En 2019, 444 000 ruptures conventionnelles individuelles ont été homologuées par les Direccte, soit 37 000 homologations en moyenne chaque mois ; • Sur l’ensemble de l’année, leur nombre augmente de 1,5 %, confirmant le ralentissement amorcé en 2018 (+3,9 %, après +7,3 % en moyenne entre 2014…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 176562
• Publié le
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Covid-19 : 77 % des sociétés françaises n’ont encore pris aucune mesure (QAPA)

• 77 % des entreprises françaises n’ont pris encore aucune mesure contre le Coronavirus ; • 10 % ont mis en place des actions concrètes de façon formelle par communication interne, affichage ou email ; • Les 3 actions majeures des sociétés lancées dans la lutte contre le virus : - zéro…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 176523
• Publié le