Découvrir sans engagement Prendre un rendez-vous Nous joindre

Prenons rendez-vous

Vous voulez en savoir plus sur nos formules d'abonnement ? Découvrir les fonctionnalités sur site ? Prenez rendez-vous avec notre équipe.

Abonnements Démonstration
Menu

Qui sommes-nous ?

  • News Tank RH
  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Nous contacter
  • Nous rejoindre

S'abonner

  • Abonnements
  • Témoignages
  • Articles en libre accès

Découvrir

Déjà abonné ?

Retrouvez les news, les interviews, les nominations, les data, l'annuaire...

Se connecter

Hors média

  • News Tank TV
  • Abonnements
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
News Tank RH
Espace abonné
  1. Accueil
  2. Archives
  3. Formation
  • 592
  • 593
  • 594
  • 595
  • 596
  • 597
  • 598
  • 599
  • 600
Filtrer par domaine
  • Tous les domaines
  • Formation
  • Talent Management
  • Dialogue social & RSE
  • Organisation du travail
Filtrer par année
  • Toutes les années
  • 2017
  • 2018
  • 2019
  • 2020
  • 2021
  • 2022
  • 2023
  • 2024
  • 2025
  • 2026
©  D.R.
Transco : « Passerelles est un dispositif gagnant-gagnant à dupliquer » (B.Martinot Siaci Saint Honoré)

« Siaci Saint Honoré, mandaté par Korian, a été porteur de projet dans le lancement du dispositif “Passerelles”, conformément au cahier des charges du lancement d’un projet de Transitions Collectives. Nous sommes également allés chercher les associations qui assurent la mise en place du Sas de…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Formation, Essentiels Talent Management
• Article n° 214589
• Publié le 16/04/2021 à 10:02

©  D.R.
France compétences : 90 % des objectifs prévus par la feuille de route 2020-2022 « atteints en 2020 »

• 100 937 actifs occupés ont eu recours au CEP en 2020. « Pour cette première année de mise en place et malgré la crise, c’est bien plus qu’en 2019 (année de transition) et équivalent à ce que l’on pouvait observer en 2018 concernant la mobilisation auprès des opérateurs alors en charge du CEP des…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 214757
• Publié le 15/04/2021 à 18:59

©  D.R.
Médiateur de lutte anti-Covid : création d’une formation investigation de situations épidémiques (JO)

• Créer un nouvel enseignement spécifique pour les médiateurs de lutte anti-Covid-19 mentionnés à l’article 25-1 de l’arrêté du 10/07/2020 : la formation « Appui à l’investigation des situations épidémiques complexes » ; • Compléter les modalités du dispositif de formation…

Domaine(s) : Formation
• Article n° 214382
• Publié le 14/04/2021 à 18:57

© News Tank.
Modification des modalités de calcul du quota d’alternants (projet de décret)

• Pour tenir compte de la modification depuis le 01/01/2021 de l’assiette de calcul de la CSA pouvant être due par les entreprises d’au moins 250 salariés assujetties à la taxe d’apprentissage, le texte réintègre les jeunes accomplissant un VIE dans le calcul du quota d’alternants nécessaire en…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 214552
• Publié le 14/04/2021 à 17:55

©  News Tank
CCN et accords : extension de 13 accords, dont un accord de fusion de branches, et de 8 avenants (JO)

Les dispositions de 13 accords et 8 avenants sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés des conventions collectives concernées, par 20 arrêtés publiés au JO du 14/04/2021. Sont notamment rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 214534
• Publié le 14/04/2021 à 11:58

©  D.R.
« Faire évoluer 1 800 hôtes/hôtesses de caisse vers le métier de conseiller clientèle » S.Buron Casino

« Casino a été la première enseigne en France à capitaliser sur ce que le digital a de meilleur, pour le faire venir dans le magasin physique, et faire évoluer les modes d’encaissement. Nous avons ainsi développé des solutions d’encaissement et nos technologies sur des modes de fonctionnement o…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Organisation du travail
• Article n° 214136
• Publié le 14/04/2021 à 11:42

© News Tank.
PIC, bilan intermédiaire : "Des résultats encourageants pour les politiques régionales (Régions)

• Un bilan intermédiaire qui aurait dû être présenté avec les Régions : « Curieusement, alors que le travail sur le PIC s’était fait jusqu’ici de façon très partenariale, [la] communication [du 12/04/2021] n’a pas été préparée avec les Régions qui sont les maîtres d’ouvrage d’une part importante…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 214481
• Publié le 14/04/2021 à 10:45

©  D.R.
Siemens : recrutement de 200 alternants dans les entités Digital Industries et Smart Infrastructure

« Siemens France accueillera plus de 200 alternants en 2021 sur l’ensemble des régions françaises, pour ses entités qui portent les nouvelles technologies au cœur des entreprises et des infrastructures : • Digital Industries qui œuvre à l’automatisation, la digitalisation de l’industrie…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Branches
• Article n° 214448
• Publié le 13/04/2021 à 18:37

©  D.R.
CFA/Keolis : « les métiers de la conduite sont en tension même si c’est moins vrai en 2020 » C.Jakubik

« Campus Mobilités Keolis, notre premier CFA d’entreprise, propose aux jeunes de moins de 30 ans de devenir conducteur de bus en décrochant un titre professionnel diplômant. À la fois qualitatif et personnalisé, ce parcours de formation, d’une durée de six mois, leur permet d’acquérir les…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Alternance, Essentiels Formation
• Article n° 213887
• Publié le 13/04/2021 à 18:29

©  D.R.
Agenda social autonome (Medef) : Un calendrier de travail en deux phases à partir du 30/04/2021

• La méthode de travail du groupe paritaire politique (GPP) chargé d’évaluer la loi « Avenir professionnel » du 05/09/2018 dans le cadre de l’agenda social et économique autonome des partenaires sociaux ; • L’organisation du travail (11 thématiques de travail organisées en 5 blocs) ; • Le…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Négociations, Essentiels Formation
• Article n° 214426
• Publié le 13/04/2021 à 17:56

  • 592
  • 593
  • 594
  • 595
  • 596
  • 597
  • 598
  • 599
  • 600

Les autres sites du groupe News Tank

  • News Tank Culture
  • News Tank Éducation & Recherche
  • News Tank Cities
  • News Tank Mobilités
  • News Tank Energies
  • News Tank Sport
  • News Tank Football
  • News Tank Agro
  • News Tank Academic
  • RH Matin
  • Immo Matin
  • Campus Matin
  • CSE Matin
  • Agro Matin
News Tank RH
  • Qui sommes-nous ?
  • L‘équipe
  • Le groupe
  • Abonnements
  • Contact
  • Archives
  • CGA
  • Mentions légales
  • Confidentialité
  • Cookies
© News Tank RH 2026