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©  D.R.
Industrie pharmaceutique : 108 600 salariés en 2023, soit 3,3 % de l’emploi industriel (Leem)

Les entreprises du médicament emploient 108 600 salariés tous contrats confondus en 2023, soit 3,3 % de l’emploi industriel, d’après le dernier rapport de branche publié par le Leem le 19/12/2024. Le nombre de salariés employés dans les entreprises du médicament est en hausse de 2,4 %, soit une…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Talent Management, Alternance, Développement des carrières, …
• Article n° 348757
• Publié le 19/12/2024 à 16:11

Maladies professionnelles : « Mise à jour urgente des tableaux » demandée par la Fnath et l’Anses

« La Fnath dénonce depuis longtemps l’inadéquation des tableaux répertoriant les maladies professionnelles reconnues par rapport à l’avancée des connaissances médicales et scientifiques. La Fnath fait face chaque jour avec colère et désarroi à des situations dramatiques dans lesquelles des…

Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Santé - Sécurité
• Article n° 348751
• Publié le 19/12/2024 à 14:38

©  Igas
Rapport « Temps partiel et temps partiel contraint » (Igas - 18/12/2024)

L’Igas (Inspection générale des affaires sociales) formulent 22 propositions dans son rapport « Temps partiel et temps partiel contraint : des inflexions possibles pour un cadre rénové  » publié le 18/12/2024.

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Rémunérations, …
• Article n° 348739
• Publié le 19/12/2024 à 12:44

©  D.R.
Temps partiel : les 22 recommandations de l’Igas « pour réduire les contraintes sur les salariés »

Lever les freins qui empêchent les salariés à temps partiel contraint de travailler davantage, inscrire le temps partiel contraint à l’agenda social de la négociation interprofessionnelle, introduire une majoration minimale pour les heures de travail concernées par les compléments d’heures, telles…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Branches, Rémunérations, …
• Article n° 348688
• Publié le 19/12/2024 à 12:40

©  ANFA
« Les entreprises de la distribution et la réparation automobile sont préservées » (G. Faurie, ANFA)

« Le secteur industriel de l’automobile avec les délocalisations est en souffrance et la tendance est à la morosité. Or nous ne sommes pas du tout sur les mêmes métiers, mais sur de la réparation, un service de proximité non délocalisable, tandis que les secteurs qui souffrent sont ceux de la…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Essentiels Formation, Développement des carrières
• Article n° 348424
• Publié le 19/12/2024 à 11:00

©  D.R.
Ocapiat : la lutte contre l’illettrisme et l’illectronisme comme priorité nationale en 2025

Lutter contre l’illettrisme et l’illectronisme, telle est la nouvelle priorité d’Ocapiat pour l’année 2025, annonce le conseil d’administration de l’Opco le 18/12/2024. Cette décision a été adoptée le 25/06/2024. « L’ampleur du nombre de personnes encore concernées en France par les difficultés…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Diversité - Inclusion, Opco
• Article n° 348677
• Publié le 19/12/2024 à 10:31

©  D.R.
Colloque annuel d’AvoSial sur les libertés des salariés à Paris le 24/01/2025

« Quelle place pour les libertés fondamentales en droit du travail aujourd’hui ? » et « Focus sur une nouvelle liberté fondamentale : l’intimité de la vie privée du salarié », tels sont les thèmes des deux tables rondes qui se dérouleront le 24/01/2025, à l’occasion du colloque annuel d’AvoSial …

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Cabinets d’avocats
• Article n° 348398
• Publié le 19/12/2024 à 10:00

La valorisation professionnelle des parcours syndicaux (Connaissance de l’emploi - décembre 2024)

Connaissance de l’emploi publie en décembre 2024 une analyse de Nicolas Simonpoli, chercheur postdoctoral en sociologie au Centre d’études de l’emploi et du travail du Cnam, sur « La valorisation professionnelle des acquis du mandat syndical : quels dispositifs pour quels objectifs ? ».

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Syndicats de salariés
• Article n° 348629
• Publié le 19/12/2024 à 09:30

©  Connaissance de l'emploi
CDE : « La valorisation professionnelle des parcours syndicaux », thème d’une analyse de N. Simonpoli

« La valorisation professionnelle des acquis du mandat syndical : quels dispositifs pour quels objectifs ? », tel est le thème de l’analyse produite par Nicolas Simonpoli, chercheur postdoctoral en sociologie au Centre d’études de l’emploi et du travail du Cnam, publiée dans « Connaissance de…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Développement des carrières, Syndicats de salariés
• Article n° 348597
• Publié le 19/12/2024 à 09:30

©  D.R.
COCT : Jean-Louis Zylberberg membre de la commission relative aux pathologies professionnelles

Jean-Louis Zylberberg est nommé membre titulaire de la commission spécialisée relative aux pathologies professionnelles du Conseil d’orientation des conditions de travail, au titre de représentant des salariés au sein du collège des partenaires sociaux, sur proposition de la CGT, par arrêté de la…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Santé - Sécurité, Syndicats de salariés
• Article n° 348656
• Publié le 19/12/2024 à 09:00

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