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« Cordiste, un métier d’hyper-professionnels » (Luc Boisnard, syndicat France Travaux sur Cordes)

« Le métier de cordiste est difficile et ne s’improvise pas. C’est un métier d’hyper-professionnels », déclare Luc Boisnard, vice-président et porte-parole du nouveau syndicat France Travaux sur Cordes, à News Tank le 08/02/2022. Ce syndicat est né au début de l’année 2022 de la fusion entre le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics
• Article n° 240939
• Publié le 08/02/2022 à 17:45
©  Cyril Bruneau
Groupe IGS : Stéphane de Miollis nommé directeur général exécutif du Groupe IGS

Stéphane de Miollis est le nouveau directeur général exécutif du Groupe IGS, indique l’établissement le 08/02/2022. Il succède à Jean-Michel Perrenot qui occupait cette fonction depuis janvier 2016. Stéphane de Miollis a travaillé au sein d’entreprises françaises du CAC40 et du SBF 120 telles…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance
• Article n° 241692
• Publié le 08/02/2022 à 17:25
©  D.R.
Représentation des travailleurs des plateformes : promulgation de la loi au JO

La loi n° 2022-139 du 07/02/2022, ratifiant l’ordonnance n° 2021-484 du 21/04/2021 relative aux modalités de représentation des travailleurs indépendants recourant pour leur activité aux plateformes et aux conditions d’exercice de cette représentation et portant habilitation du Gouvernement …
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 241687
• Publié le 08/02/2022 à 17:03
©  D.R.
Travailleurs des plateformes : « coquilles » corrigées dans le décret n° 2021-1791 du 23/12/2021 (JO)

Correction de « coquilles » ou d’erreurs matérielles portant sur des renvois à des articles législatifs et réglementaires du décret n° 2021-1791 du 23/12/2021 sur le scrutin des organisations professionnelles et des syndicats des travailleurs de plateformes, édictées en application des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 241706
• Publié le 08/02/2022 à 15:25
Forfait jour : le juge fixe le taux de majoration des jours de repos rachetés en l’absence d’écrit

Lorsque le salarié renonce à ses jours de repos dans le cadre de son forfait, en contrepartie d’une majoration de sa rémunération, il appartient au juge, en l’absence de tout écrit, de fixer le montant de la majoration applicable à la rémunération des jours excédant le forfait convenu, juge la…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Organisation du travail
• Article n° 241697
• Publié le 08/02/2022 à 14:29
© News Tank.
Négocier un accord à l’occasion du renouvellement du CSE (Jean-Pierre Willems)

Réaliser un bilan de quatre années de fonctionnement du CSE permet d’identifier les points d’amélioration. Peut-être que certains ne nécessiteront pas de recours à la négociation pour être traités, notamment lorsqu’il s’agit pour le CSE de mieux organiser son action ou de mieux répartir le travail…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 241665
• Publié le 08/02/2022 à 14:00
©  D.R.
Forfait mobilités durables : « Seules 39 % des entreprises du CAC40 sondées l’appliquent » (M. Orphelin)

• Seules 39 % des entreprises du CAC 40 interrogées appliquent le forfait mobilités durables et 19 % d’entre elles pensent le faire ; • À l’inverse, 42 % d’entre elles ne l’ont pas déployé ; • Le Top 3 des entreprises du CAC40 les plus « vertueuses » : ○ 1. Le groupe Accor propose un…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Essentiels Talent Management
• Article n° 241662
• Publié le 08/02/2022 à 13:07
Jeunes ultramarins : alternance et stages en mobilité identifiés par l’Opco EP et LADOM

•  Répondre aux besoins en qualification des demandeurs d’emploi ultramarins par la mobilité de formation vers l’Hexagone ; •  Répondre aux besoins de compétences des entreprises ultramarines adhérentes à l’Opco des entreprises de proximité (EP) ; • Promouvoir l’intégration et la…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Pouvoirs publics
• Article n° 241592
• Publié le 08/02/2022 à 12:45
©  D.R.
CCN de la métallurgie : « Un cadre protecteur pour 42 000 entreprises et 1,5 M de salariés » (É. Borne)

« La signature de cette CCN unique de la métallurgie est le fruit de cinq années de travail et d’échanges entre représentants des organisations syndicales et patronales au service de la construction d’un socle de règles commun à l’ensemble du secteur. Ce travail gigantesque a permis d’œuvrer au…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Négociations, Essentiels Dialogue Social & RSE
• Article n° 241663
• Publié le 08/02/2022 à 12:14
©  D.R.
Métiers du commerce de détail alimentaire spécialisé : extension d’un avenant relatif aux CQP (JO)

Les stipulations de l’avenant n° 3 du 12/07/2021 (vendeur-conseil caviste) à l’accord du 12/07/2021 relatif aux certificats de qualification professionnelle (CQP) sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans le champ d’application de la CCN des métiers du…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 241654
• Publié le 08/02/2022 à 11:07