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Spatial : levée de fonds 14 M$ pour développer ses espaces de travail en réalité virtuelle

Accélérer son développement, c’est l’objectif de Spatial, start-up spécialisée dans la création d’espaces de travail holographiques créée en 2016, qui lève 14 millions de dollars (12,8 millions d’euros au 11/02/2020), apprend News Tank le 11/02/2020.  Ce tour de table a été mené par White Star…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 174953
• Publié le 11/02/2020 à 18:10
©  D.R.
« Nous prévoyons de titulariser des handicapés formés en apprentissage dans la FP » (Olivier Dussopt)

« Nous prévoyons, à titre expérimental, de titulariser dans la fonction publique des personnes en situation de handicap qui seraient formées en apprentissage dans la fonction publique. C’est une procédure dérogatoire que nous expérimenterons pour les cinq ans à venir », déclare Olivier Dussopt…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 174883
• Publié le 11/02/2020 à 17:49
©  D.R.
Google : départ de la DRH groupe Eileen Naughton

Eileen Naughton, DRH groupe de Google, quitte ses fonctions, qu’elle occupait depuis septembre 2016, apprend News Tank le 11/02/2020. Des raisons familiales sont évoquées pour justifier le départ d’Eileen Naughton, qui déclare : « Je vais travailler avec Sundar Pichai (PDG, ndlr) pour trouver…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 174930
• Publié le 11/02/2020 à 17:21
©  NTRH
L’Opcommerce : signature le 11/02/2020 de l’Edec Éco-prospective 2020-2022 doté de 1,2 M€

« Ce nouvel accord avec l’État est une opportunité pour les branches professionnelles du commerce de se positionner sur deux chantiers ambitieux d’envergure : • l’analyse de l’impact de la transition écologique sur les emplois, les métiers et les compétences des salariés des entreprises du…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Branches, Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 174911
• Publié le 11/02/2020 à 16:50
Expertise : le CHSCT peut ordonner une expertise indépendamment de celle organisée par l’ICCHSCT

Un CHSCT peut organiser une seconde expertise pour risque grave dans le cadre d’un projet de réorganisation, même si une première expertise a déjà été ordonnée par l’instance temporaire de coordination, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 05/02/2020. • La société Pages Jaunes engage une…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Lois & Réglements
• Article n° 174924
• Publié le 11/02/2020 à 16:15
©  D.R.
« Jamais l’AAH ne sera supprimée au bénéfice du revenu universel d’activité » (Emmanuel Macron)

« Quand j’ai parlé de mettre en place le revenu universel d’activité, je n’ai jamais parlé de l’AAH. L’objectif n’est pas de remplacer l’AAH ou de la diluer dans le RUA. Cela n’arrivera pas », déclare le Président de la République Emmanuel Macron, en conclusion de la 5e Conférence nationale du…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Retraites
• Article n° 174905
• Publié le 11/02/2020 à 15:50
©  D.R.
« Arrêtons de penser à la place des femmes, aidons-les à ne plus s’autocensurer » (A. Rieu, Synergie)

« Arrêtons de réfléchir et de penser à la place des femmes sur leurs choix professionnels. Aidons-les aussi à ne plus s’autocensurer dans leur orientation vers des métiers dits masculins », déclare Alexandra Rieu, responsable Mission Égalité professionnelle femmes/hommes et Diversité senior de…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 174759
• Publié le 11/02/2020 à 15:24
©  D.R.
Nathalie Sipres nommée directrice générale par intérim de l’Epide

Nathalie Sipres, directrice générale adjointe de l’Établissement public d’insertion de la défense (Epide), est nommée directrice générale par intérim par arrêté de la ministre des Armées, de la ministre du Travail et de la ministre de la Cohésion des territoires et des relations avec les…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 174856
• Publié le 11/02/2020 à 15:02
©  NTRH.
Handicap : « 30 ans après l’obligation d’emploi de 6 %, nous ne sommes toujours pas bons » (M. Pénicaud)

En matière de handicap, « le défi consiste à changer d’échelle : 30 ans après l’obligation du taux de 6 % d’emploi de personnes en situation de handicap dans les entreprises, nous sommes à 3,5 %. Nous ne sommes toujours pas bons. Alors que nous avons 500 000 personnes en situation de handicap…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 174880
• Publié le 11/02/2020 à 13:53
©  CC BY 2.0 - Sylvia Fredriksson
Tiers-lieux : les 80 lauréats de la première vague de l’AMI « Fabriques des territoires »

• 48 fabriques de territoire soutenues en amorçage à hauteur de 50 000 € maximum par an, de 2020 à 2022 : tiers-lieux structurants au carrefour des flux pendulaires domicile-travail conçus comme « têtes de réseau » pour les autres petits tiers-lieux ; • 32 fabriques numériques aidées en amorçage…
Domaine(s) : Organisation du travail, Formation
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics
• Article n° 174869
• Publié le 11/02/2020 à 13:00