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La Fehap affiche ses conditions pour adhérer à l’Udes en 2018

« Nous sommes d’accord pour intégrer l’Udes, à la condition que notre Fédération y soit représentée à hauteur de son poids réel », indique Antoine Dubout, président de la Fehap, à l’occasion de la conférence de presse de rentrée de la fédération le 03/10/2017. En 2015, c’est Carole Delga, alors…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches
• Article n° 103069
• Publié le 03/10/2017 à 20:23
©  Pixabay
Rennes 1 teste le télétravail à la rentrée 2017, avec une vingtaine de personnels volontaires

L’Université Rennes 1 mène une expérimentation autour du télétravail, depuis le 01/09/2017. « Nous avions déjà testé le télétravail depuis quelques années dans le cadre de l’accompagnement médical. Et cela fonctionnait bien. En parallèle, nous avions de plus en plus de demandes de personnels…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103129
• Publié le 03/10/2017 à 18:52
©  Photology1971 - Fotolia
Mensonge et management (sondage Qapa.fr)

Présentation des résultats du sondage national intitulé « Un manager est-il un menteur ? », réalisé par Qapa.fr et publié le 02/10/2017. « 75 % des femmes et 83 % des hommes avouent avoir déjà menti à leur équipe ; 59 % des managers mentent pour éviter le conflit ; pour 69 % des femmes et 85 % des…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103017
• Publié le 03/10/2017 à 18:41
©  D.R.
Ordonnances Travail : satisfaction de 84 % des entreprises allemandes implantées en France (sondage)

« Pour 84 % des entreprises allemandes en France, les ordonnances répondent à leurs attentes », indique la Chambre Franco-Allemande de commerce et d’industrie dans un sondage effectué auprès d’une centaine de succursales et filiales d’entreprises allemandes en France, publié le 03/10/2017. Pour…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : International
• Article n° 103104
• Publié le 03/10/2017 à 18:39
© MGu/NTRH
Ordonnances publiées au JO : mise en place accélérée du Conseil Social et Économique (J-P Willems)

Parmi les quelques modifications apportées à la version initiale des ordonnances, il en est une dont l’impact est immédiat : le calendrier de mise en place du nouveau Conseil Social et Économique, l’objectif du Gouvernement étant manifestement d’accélérer son déploiement.Une analyse de Jean-Pierre…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations, Pouvoirs publics
• Article n° 102851
• Publié le 03/10/2017 à 18:36
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Prud’homales : signature d’un protocole d’accord entre l’UNAPL et la FEPEM

Pour la constitution des listes de candidature de conseillers prud’hommes pour le mandat 2018-2021, l’Unapl et la Fepem signent un protocole d’accord, le 03/10/2017. Ce partenariat d’une durée de quatre ans permet à des professionnels libéraux, « pour peu qu’ils soient employeur à domicile », de…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Négociations
• Article n° 103096
• Publié le 03/10/2017 à 17:31
©  D.R.
Ordonnances : « La non-définition du télétravail occasionnel sera source de contentieux » (cabinet BDO)

• « Le manque de définition du télétravail occasionnel sera source de contentieux. La  jurisprudence se prononcera sur le sujet », indique Stéphanie Yobol, responsable de missions en droit social du cabinet BDO, le 03/10/2017, lors d’une matinale du Groupe IGS dédiée à l’actualité des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Lois & Réglements, Négociations, Organisation du travail
• Article n° 103060
• Publié le 03/10/2017 à 17:14
©  D.R.
Managers : 83 % des hommes/ 75 % des femmes ont déjà menti à leurs équipes (sondage Qapa.fr)

75 % des femmes managers et 83 % des hommes managers indiquent avoir déjà menti à leur équipe ; Première cause de mensonge chez les femmes : les mauvais résultats (51 %)Première cause de mensonge chez les hommes : les départs contraints (67 %)Pour 69 % des femmes et 85 % des hommes mentir reste…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 103006
• Publié le 03/10/2017 à 15:34
Google et Airbus employeurs idéaux pour les cadres (Classement Universum 2017)

Présentation des résultats de l’étude carrière Universum menée auprès des cadres en France et publiée en septembre 2017. Pour cette enquête, près de 12 462 alumni possédant un niveau master issus de 130 établissements (grandes écoles de commerce et d’ingénieurs françaises), ont été interrogés.
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail
• Article n° 103015
• Publié le 03/10/2017 à 14:20
©  D.R.
Afpa : des finances « catastrophiques » mais une « opportunité politique » grâce au plan 15Md€ (CFE-CGC)

Au 30/06/2017, l’Afpa bouclait ses comptes sur un déficit de 72 millions d’euros, en dépit d’une hausse de chiffre d’affaires provoquée par le plan « 500 000 formations pour les demandeurs d’emploi » lancé en janvier 2016. Pour la CFE-CGC de l’Afpa (seule organisation syndicale à avoir soutenu la…
Domaine(s) : Formation
• Article n° 103019
• Publié le 03/10/2017 à 14:17