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Incidents violents du Pré Catelan : « Rien ne justifie la violence vis-à-vis des DRH » (ANDRH)

« S’attaquer avec violence à des citoyens en raison de leur activité professionnelle est inacceptable dans un État de droit » déclare l’ANDRH le 13/10/2017, après les violences commises au Pré Catelan, le 12/10/2017, en marge du 34ème Congrès HR. Pour l’ANDRH : « Contester, revendiquer, faire…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 104005
• Publié le 13/10/2017 à 18:28
©  D.R.
Rupture conventionnelle collective : « accompagnement payé par la collectivité » Éric Beaudouin (OasYs)

« Dans la rupture conventionnelle collective mise en place par la réforme du code du travail du 22/09/2017, le coût du licenciement, dans les grandes entreprises, ne comprend pas d’accompagnement. Il sera donc supporté par la collectivité », déclare Éric Beaudouin, président d’OasYs Consultants et…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103962
• Publié le 13/10/2017 à 17:34
©  Présidence de la République
« Sur la formation il y aurait un renvoi à la négociation interprofessionnelle » (Laurent Berger CFDT)

« Sur la formation professionnelle, j’ai compris qu’il y aurait le renvoi à une négociation interprofessionnelle, ce que je souhaitais et ce que souhaitaient la plupart de mes collègues » indique Laurent Berger secrétaire générale de la CFDT, le 13/10/2017, à l’issue de son échange avec Emmanuel…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics
• Article n° 103964
• Publié le 13/10/2017 à 15:31
87 % des accords d’entreprise négociés en 2015 ont été signés par des DS (Dares)

Sur les 81 239 accords signés en 2015, 87 % ont été signés par des délégués syndicaux soit une progression de 2 points par rapport à 2014, selon les chiffres de l’étude de la Dares, intitulée « La négociation collective d’entreprise en 2015 » et publiée le 09/10/2017.Le thème de négociation qui a…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 103932
• Publié le 13/10/2017 à 15:00
© Paris-Sud
Saclay : Safran et Paris-Sud signent une convention autour de la formation et de l’insertion

Sylvie Retailleau, présidente de l’Université Paris-Sud, et Jean-Luc Bérard, DRH de Safran, signent une convention de partenariat afin de « développer des actions communes autour de la formation et l’insertion professionnelle des jeunes », le 12/10/2017, annoncent Safran et l’Universit…
Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 104353
• Publié le 13/10/2017 à 11:17
©  CFTC
Réformes : « à nous de voir quel tripartisme nous voulons pour l’Unedic » (Philippe Louis, CFTC)

« Les partenaires sociaux devraient être invités à négocier sur l’ouverture des droits à l’assurance-chômage des indépendants et des démissionnaires. Quant à l’Unedic, elle devrait rester tripartite : syndicats, patronat, Etat. Reste à savoir quel tripartisme nous voulons, puisqu’aujourd’hui…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 103903
• Publié le 12/10/2017 à 18:54
©  D.R.
Mazars : un chatbot primé et une nouvelle série sur YouTube avec les collaborateurs (C. Zoppardo)

« Mazars a remporté, le 10/10/2018, le 1er prix de la transformation digitale aux Hub Awards pour son chatbot. Et le 11/10/2017, nous avons lancé une série sur YouTube : Vie De Mazars. Grâce au concours de nos collaborateurs, nous avons réalisé dix vidéos pour raconter le quotidien trépidant des…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 103877
• Publié le 12/10/2017 à 18:41
©  Xavier Renauld
«  Les cadres ne seront pas les vaches à lait de l’assurance-chômage » (F. Hommeril, CFE-CGC)

« La réforme de la formation, celle de l’apprentissage et celle de l’assurance-chômage devraient faire l’objet de trois blocs de négociation distincts. » C’est que François Hommeril, président de la CFE-CGC indique à News Tank le 12/10/2017 à l’issue de son entretien avec Emmanuel Macron dans le…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Négociations
• Article n° 103885
• Publié le 12/10/2017 à 17:22
©  D.R.
Acte II des réformes sociales : une « refonte » de l’apprentissage plutôt qu’une réforme (A. Griset)

« Ce que nous voulons en matière d’apprentissage, ce n’est pas une énième réforme, mais une refonte du système existant », déclare Alain Griset à News Tank, le 12/10/2017, à l’issue de sa rencontre avec le chef de l’Etat à l’occasion de la concertation sur le « deuxième acte des réformes…
Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Article n° 103862
• Publié le 12/10/2017 à 15:55
©  D.R.
Refonte du CPF pour éviter « l’éloignement de ses objectifs initiaux » (Igas)

• Doubler le rythme annuel d’alimentation du CPF,• passer son plafond à 300 heures (au lieu de 150 aujourd’hui)• le faire financer à hauteur de 0,5 % de la masse salariale des entreprises en redéployant les cotisations des entreprises dédiées au CIF et au FPSPP• rapprocher CIF et CPF,• conforter…
Domaine(s) : Formation
• Article n° 103822
• Publié le 12/10/2017 à 14:44