« En termes de comportements managériaux, cette crise nous permet de constater que le télétravail fonctionne et il est efficace. Nous sommes d’autant plus soigneux sur la charge de travail et la proximité managériale. En termes d’efficacité dans les réunions, le télétravail nous permet de prendre…
• Trajets domicile-travail et déplacements professionnels ne pouvant être différés ; • Déplacements pour effectuer les achats de première nécessité ou nécessaires à l’activité professionnelle ; • Déplacements pour motifs de santé qui ne peuvent être différés ; • Déplacements pour motif familial…
« La grande majorité des Français se retrouve à rester chez elle avec des conditions plus ou moins confortables, avec une privation de liberté et une situation qui pourrait s'étaler sur plusieurs semaines. Sur le plan psychique, au-delà d’un certain nombre de jours (en moyenne autour d’une dizaine…
L’absence d’obligation de motiver la rupture d’une période d’essai conduit souvent à considérer que la rupture peut reposer sur tout motif. Il n’en est rien et il est important de rappeler qu’aucune cause économique ou extérieure au salarié ne permet de procéder à la rupture du contrat de travail…
Le Gouvernement décide « d’harmoniser le montant de l’allocation d’activité partielle versée aux entreprises de moins de 250 salariés et à celles de 251 salariés et plus, en cette période exceptionnelle d'épidémie de coronavirus », indique le ministère du Travail le 16/03/2020. • Le montant du…
« La Cour de cassation aurait pu interpréter différemment la relation qui unit la société Uber à ses chauffeurs », déclare Chloé Bouchez, avocate associée au sein du cabinet Actance, dans un entretien avec News Tank le 09/03/2020. "Nous sommes sur une décision qui pourrait contraindre le législateur…
« L’objectif de notre réunion avec les partenaires sociaux était de répondre aux questions que se posent les employeurs et les salariés dans leur fonctionnement face à ce risque sanitaire. Nous avons présenté un premier ensemble de questions/réponses concrètes qui se posent dans les entreprises…
La discussion de la Loi PACTE a été l’occasion d’une réflexion sur la gouvernance de l’entreprise. Celle-ci est aujourd’hui dominée par la société commerciale dont l’objet est de mettre en commun des moyens en vue d’en tirer un avantage pour ceux qui en sont propriétaires. La recherche du profit…
«Nous avons cherché à incarner les tendances de cette Université d’hiver de la formation professionnelle. Notre objectif était que les acteurs de la formation professionnelle, davantage ancrés dans les événements présentiels, rencontrent les acteurs du digital. Nous avons donné beaucoup de place…
• La formation professionnelle est, pour les actifs : - une opportunité pour faire mieux son métier à 89 %, - une chance pour évoluer professionnellement à 87 %, - une perte de temps qui ne change rien à la vie professionnelle à 30 %. • Pour 49 % des actifs interrogés, l’argent consacr…
