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©  D.R.
CFA Ferroviaire SNCF : « Nous avons mis en place des coordinateurs » (David Potier, directeur)

« Notre CFA est un CFA “hors les murs”, qui s’appuie sur des partenariats avec des lycées pour assurer la formation académique des apprentis. Nous accueillons environ 600 apprentis, soit une partie des 7 000 à 8 000 apprentis formés chaque année par la SNCF, car nous sommes spécialisés sur les…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Essentiels Formation, Alternance, Compétences, …
• Article n° 447766
• Publié le 09/07/2026 à 12:30
©  Studio MZ
Mobilité des apprentis : « Je travaille à la mise en place d’un leasing social » (Sabrina Roubache)

« Je travaille actuellement à la mise en place d’un leasing social destiné aux apprentis, en particulier à ceux qui vivent en milieu rural et rencontrent des difficultés de mobilité. L’objectif est de leur proposer, sous conditions sociales, des solutions de location de voitures sans permis…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Essentiels Formation, Alternance, Compétences, …
• Article n° 447676
• Publié le 09/07/2026 à 11:13
Insee : l’échelle socioprofessionnelle (juillet 2026)

« En France métropolitaine, 3 % des personnes en emploi sont au sommet de l’échelle socioprofessionnelle, défini comme la fraction des professions avec le plus haut niveau de responsabilité ou d’expertise dans chaque domaine. Ces dirigeants et professionnels de haut niveau sont pour plus d’un…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Rémunérations, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 447707
• Publié le 09/07/2026 à 10:45
©  Assemblée nationale
Entreprises du bâtiment : « Baisse de 7 % des recrutements d’apprentis en 2026 » (Jean-Christophe Repon)

« Nos entreprises sont confrontées à des tensions de trésorerie. Dans ce contexte, l’apprentissage demeure un enjeu essentiel pour l’économie de l’artisanat, la transmission des entreprises et le maintien des compétences. Lorsque les aides à l’apprentissage sont remises en cause, leurs effets sont…
Domaine(s) : Formation, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Alternance, Emploi, Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 447541
• Publié le 09/07/2026 à 10:25
© Pexel/Vlada Karpovich
Télétravail des dirigeants : « Des bénéfices appréciés, mais moins pour ses équipes » (étude LHH)

« 78 % des cadres dirigeants interrogés estiment que leur niveau de télétravail est adapté. Ils ne sont plus que 66 % à porter le même jugement sur leurs pairs au sein du comité de direction et seulement 49 % lorsque la question porte sur leurs collaborateurs. Dans le même temps, 25 % souhaitent…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Télétravail, Cabinets de conseil et d’études
• Article n° 447585
• Publié le 09/07/2026 à 09:30
©  D.R.
Opco Santé : convention d’objectifs et de moyens 2026-2028

La COM (convention d’objectifs et de moyens) 2026-2028 entre l’État et l’Opco Santé a été signée le 23/06/2026, par Benjamin Maurice, délégué général à l’emploi et à la formation professionnelle, et par Eric Deniset et Jean-Pierre Mercier, président et vice-président de l’Opco Santé, indique…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Compétences, Formation, …
• Article n° 447688
• Publié le 08/07/2026 à 16:23
©  D.R.
Opco Santé : COM 2026-2028 signée, avec 4 M€ d’économies sur les frais de gestion et de mission

La COM (convention d’objectifs et de moyens) 2026-2028 entre l’État et l’Opco Santé a été signée le 23/06/2026, par Benjamin Maurice, délégué général à l’emploi et à la formation professionnelle, et par Eric Deniset et Jean-Pierre Mercier, président et vice-président de l’Opco Santé, indique…
Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Alternance, Compétences, Formation, …
• Article n° 447684
• Publié le 08/07/2026 à 16:23
©  D.R.
OCDE : ralentissement des salaires réels, chômage en hausse et fortes disparités face à l’IA

« La croissance annuelle des salaires réels atteint 2,2 % au T1 2026 en moyenne dans l’ensemble des pays de l’OCDE, contre 2,7 % au T1 2025 », indique l’OCDE dans son étude « Perspectives de l’emploi 2026 » publiée le 07/08/2026. Dans le même temps, « les salaires réels restent inférieurs aux…
Domaine(s) : Organisation du travail, Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Emploi, IA/Agent IA, Marché du travail - Recrutement, …
• Article n° 447647
• Publié le 08/07/2026 à 15:30
©  D.R.
ANLCI : Yves Rousset président du groupement d’intérêt public

Yves Rousset est nommé président du groupement d’intérêt public dénommé « Agence nationale de lutte contre l’illettrisme », par arrêté du ministre du Travail et des Solidarités en date du 16/06/2026, publié au Journal officiel du 08/07/2026. Il est nommé à compter du 01/09/2026, en remplacement de…
Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Marché du travail - Recrutement, Entreprises, Fonction publique
• Article n° 447589
• Publié le 08/07/2026 à 15:09
©  Seb Lascoux
Pourquoi le modèle de la compétence peine-t-il autant à s’imposer ? (Jean-Pierre Willems)

Dans les discours, pas de problème, la compétence est première, omniprésente. Dans les actes, c’est moins évident. La logique du travail, dans la gestion des ressources humaines, la logique de la formation, dans le système d’éducation et de formation, demeurent structurantes. Pourquoi ? Notre…
Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Formation, Essentiels Talent Management, Alternance, …
• Article n° 447658
• Publié le 08/07/2026 à 14:28