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©  D.R.
Législatives : « Je m’engage dans le Calvados, le berceau de ma famille » (Élisabeth Borne)

« Le Calvados est un territoire auquel je suis très attachée. C’est le berceau de ma famille. Mon grand-père a été maire de Livarot. Et j’ai envie de me battre pour ses habitants et ses entreprises », déclare Élisabeth Borne, la ministre du Travail, sur France Bleu Normandie, le…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE, Talent Management
• Rubrique(s) : Essentiels Dialogue Social & RSE, Essentiels Talent Management
• Article n° 250846
• Publié le 06/05/2022 à 12:12

©  D.R.
CCN : extension d’un accord APLD dans la branche des prestataires de services du secteur tertiaire

Les stipulations de l’accord du 15/03/2022 relatif à l’APLD conclu dans le cadre de la convention collective nationale du personnel des prestataires de services dans le domaine du secteur tertiaire du 13/08/1999 sont rendues obligatoires, pour tous les employeurs et tous les salariés compris dans…

Domaine(s) : Dialogue social & RSE
• Rubrique(s) : Branches, Rémunérations
• Article n° 250852
• Publié le 06/05/2022 à 12:01

©  École polytechnique – J.Barande
École polytechnique : Dominique Rossin directeur de l’enseignement et de la recherche

Dominique Rossin est nommé directeur de l’enseignement et de la recherche de l’École polytechnique, annonce l’établissement le 05/05/2022. Il succède Yves Laszlo, à ce poste depuis novembre 2019 et qui l’avait quitté en septembre 2021. Benoit Deveaud, directeur adjoint, avait assur…

Domaine(s) : Organisation du travail, Formation
• Article n° 250859
• Publié le 06/05/2022 à 11:19

©  D.R.
Aéroport de Paris : Accord de la GEPP 2022-2025 (14/04/2022)

• Recrutement de 700 personnes jusqu’en 2023 au sein du groupe ADP et recrutement d’alternants (équivalent à 3 % des effectifs) ; • Élaboration d’une cartographie par la CMOS (analyse des métiers, création d’indicateurs de suivi pour mesurer la progression de l’emploi, de la mobilité interne et…

Domaine(s) : Formation, Talent Management
• Rubrique(s) : Négociations, Organisation du travail
• Article n° 261852
• Publié le 06/05/2022 à 00:00

©  D.R.
FPH : rémunération, carrière, formation, la note de Martin Hirsch favorable à une réforme statutaire

« Le système hospitalier français est en crise. Ceux qui y travaillent considèrent que cela va de mal en pis. Les fermetures de lits ne sont pas planifiées mais subies, en fonction de la disponibilité des professionnels », déclare Martin Hirsch, directeur général de l’Assistance Publique-Hôpitaux…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 250792
• Publié le 05/05/2022 à 18:54

©  D.R.
PIC : « 163 millions € de plus en 2023 en Auvergne-Rhône-Alpes » (Françoise Noars, SGAR/État)

« Le PIC au niveau national correspond à 15 milliards d’euros. En Auvergne-Rhône-Alpes, de 2018 à 2022, il s’élève à 652 millions d’euros. Il a été décidé de le prolonger en 2023 avec un rajout d’enveloppe de 163 millions d’euros, soit 815 millions d’euros pour cette région », indique Françoise…

Domaine(s) : Formation
• Rubrique(s) : Pouvoirs publics, Essentiels Formation
• Article n° 250755
• Publié le 05/05/2022 à 18:44

©  D.R.
Manpower/groupe Accor : jobdating autour des métiers de l’hôtellerie/restauration le 10/05/2022

« Manpower France, en partenariat avec le groupe Accor, organise le 10/05/2022 une journée “portes ouvertes” autour des métiers de l’hôtellerie/restauration dans 10 agences Manpower partout en France », annonce Manpower le 05/05/2022. Cette journée vise à répondre aux enjeux des entreprises…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Branches, Organisation du travail
• Article n° 250808
• Publié le 05/05/2022 à 18:13

©  D.R.
EfficientIP : Sandra de Pauliny chief people officer

Sandra de Pauliny est nommée chief people officer d’EfficientIP (automatisation et sécurisation des réseaux informatiques), indique l’entreprise le 21/04/2022. Cette nomination correspond à une création de poste dans la structure. Sandra de Pauliny est sous la tutelle directe de Norman Girard, CEO…

Domaine(s) : Talent Management
• Article n° 250804
• Publié le 05/05/2022 à 17:01

©  D.R.
Dépenses en faveur de l’emploi : 185,1 Md€ en 2020, +17 % par rapport à 2019 (Dares)

• Les dépenses en faveur des politiques de l’emploi et du marché du travail s’élèvent à 185,1 Md€ en 2020, en nette hausse par rapport à 2019 (+17 % en euros constants) ; • Les dépenses de soutien au revenu en cas de perte d’emploi ou de réduction d’activité (allocations-chômage, activit…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : Organisation du travail, Pouvoirs publics, Essentiels Talent Management
• Article n° 250769
• Publié le 05/05/2022 à 16:44

©  D.R.
AccorInvest : publication d’une charte éthique

« En tant qu’employeur, AccorInvest se doit d’être exemplaire et irréprochable dans sa relation avec ses collaborateurs. La charte éthique se réfère ainsi à la charte sociale du groupe », indique le groupe propriétaire, investisseur et exploitant hôtelier, le 03/05/2022. La charte sociale…

Domaine(s) : Talent Management
• Rubrique(s) : International, Organisation du travail
• Article n° 250661
• Publié le 05/05/2022 à 16:14

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