Organisation du travail : archives (page 324/331)

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AHRGOS : un lanceur d’alerte en ligne pour les entreprises sur les risques psychosociaux

« AHRGOS est une plateforme en ligne qui permet au salarié d’alerter son entreprise sur une situation qui le fait souffrir : harcèlement sexuel ou moral, violences de toutes natures, mauvaises conditions de travail, pratiques frauduleuses, etc », indique le 17/11/2017, Bruno Van Overtveld, l’un…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 106624
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©  Camille Vandier

Lancement du Lab RH à Nantes « avec 13 premières Start-up RH partenaires » (J.Palmer Lab RH)

« Le but de l’opération n’est pas que les Nantais et les Rennais restent entre eux, mais qu’ils réussissent à la fois à travailler ensemble et à profiter du réseau national pour créer des synergies et des opportunités sur tout le territoire », indique Juliette Palmer, à la tête du développement du…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 106581
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SIRH : « pour doubler les chances de matcher les talents et les postes » (Frédéric Henrion/Suez)

« Avec notre SIRH baptisé Talent’Up, nous doublons les chances de “matcher” les talents et les postes à pourvoir plus rapidement », indique Frédéric Henrion, directeur du développement des ressources humaines chez Suez avant sa participation à la table ronde « Le manager, acteur de la transition…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Article n° 106166
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©  Vincent Macher

Algorithmes : « les équipes RH doivent garder la main » (Jérémy Lamri/ Monkey tie)

« Les équipes RH doivent garder la main avec les algorithmes afin de ne pas perdre leur expertise-métier au profit de la machine, déclare Jérémy Lamri, fondateur et PDG de Monkey Tie, la start-up spécialisée dans le matching affinitaire pour le recrutement et la mobilité interne, le 09/11/2017…
Domaine(s) : Organisation du travail
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• Article n° 105933
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Lancement du site Testyourselfie pour aider les jeunes à prendre conscience des soft skills (FAF.TT)

Gérer son temps, se présenter de façon professionnelle, communiquer, s’adapter, prendre des initiatives, faire son autocritique : telles sont les 6 compétences clés dans le monde du travail que les jeunes peuvent mesurer gratuitement depuis le 06/11/2017 en France sur le site web Testyourselfie…
Domaine(s) : Organisation du travail
• Rubrique(s) : Organisation du travail
• Article n° 105800
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Mailoop, qui « forme au bon usage de l’e-mail », lauréate du prix Human’Up (Cercle Humania)

• Instaurer un droit à la déconnexion ; • lutter contre les incivilités numériques ;• former au bon usage de l’e-mail et mettre en place une charte d’utilisation ; • faciliter l’adoption de nouveaux canaux de communication (chat, RSE, outils collaboratifs..) ; • prévenir les risques psychologiques…
Domaine(s) : Organisation du travail
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• Article n° 105458
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« Des webséries pour illustrer les leviers de la transformation numérique d’InVivo » (S.Graff, DRH)

« Nous avons réalisé une série de 8 vidéos décalées intitulées “Smart RH”  ». Elles illustrent les leviers de la transformation numérique du groupe, déclare à News Tank le 30/10/2017, Sébastien Graff, DRH chez InVivo, groupe coopératif agricole français, qui réunit 220 coopératives.« En 2014, nous…
Domaine(s) : Organisation du travail
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• Article n° 105180
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