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« 80 % des salariés estiment que les moments de cohésion sont aussi importants que le salaire pour fidéliser les collaborateurs », indique l’étude « Collectif, ambiance, autonomie : le nouveau salaire émotionnel des salariés » publiée par Kactus et Harris Interactive, le 12/03/2026.
Les principaux enseignements sont les suivants :
• 79 % des...
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