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"Sur la santé mentale au travail, le DRH joue un rôle crucial au sein du comité de direction et par délégation auprès des autres fonctions. Il participe à l’élaboration de la politique interne, visant à optimiser les conditions de travail pour la santé mentale et globale des salariés. La santé mentale doit être intégrée aux autres domaines de...
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