Fuite des talents : « 57 % des talents se disent bloqués dans leur carrière » (Global Workforce Report)
Le manque de perspectives de carrière est perçu comme la première cause de départ des talents de l’entreprise, selon l’étude « Global Workforce Report » par Workday sur le thème : « La fuite des talents : réinvestir dans le développement des collaborateurs pour libérer la valeur de l’IA » publiée le 15/12/2025.
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