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« Les politiques d’inclusion en entreprise progressent, mais peinent encore à produire des effets durables sur le terrain », indique le premier rapport global de l’ODI (Observatoire de l’inclusion) publié par l’AFMD, Alternego et Just Different le 06/11/2025.
Les principaux enseignements du rapport sont :
• « Le degré de maturité des...
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