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« 43 % des salariés affirment rencontrer une réelle difficulté pour obtenir une réponse en matière de formation et de compétences au moment où ils en ont besoin, et 15 % indiquent ne pas obtenir de réponse du tout. Cette problématique illustre un enjeu central pour les dirigeants d’entreprises et les responsables RH ou formation : mieux piloter...
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