Effets de seuil : « Un effet à longue portée du seuil à 50 salariés » (France Stratégie)

« Lorsqu’on mobilise les chiffres en provenance des déclarations sociales des entreprises, la distribution des entreprises par effectifs ne fait pas apparaître d’accumulation marquée juste en deçà des seuils, qui ne constitueraient donc pas des barrières, en 2015 comme en 2022 », indique France Stratégie dans une note d’analyse sur le comportement des entreprises à l’approche des seuils d’effectif publiée le 22/04/2025.

« En revanche, si on compare cette distribution à une distribution théorique attendue des effectifs, on décèle un surnombre d’entreprises dont la taille se situe entre 30 et 50 salariés. Ces entreprises montrent en outre une progression légèrement plus faible de leurs effectifs. Ces résultats semblent accréditer la thèse selon laquelle le seuil légal de 50 salariés aurait…