Matmut : accord d’entreprise majoritaire relatif à la promotion de l’égalité professionnelle F/H
Un accord d’entreprise majoritaire relatif à la promotion de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, signé par la direction du groupe, la CGT, la CFE-CGC et la CFTC, le 21/02/2025, est annoncé par le groupe Matmut le 18/03/2025. Cet accord porte sur la période 2025-2027, et est applicable à compter du 01/03/2025 pour une durée...

