Génération Z : « Pas d’infidélité, mais de l’investissement sous conditions » (enquête Ipsos/Cesi)

Sept dirigeants d’entreprise sur dix déclarent qu’il est difficile d’identifier les aspirations professionnelles des jeunes de moins de 30 ans. Pourtant, 84 % de ces jeunes témoignent d’une volonté de s’investir dans le monde du travail. Ces chiffres sont tirés d’une enquête Ipsos réalisée entre avril et mai 2024, en partenariat avec l’école d’ingénieur Cesi, auprès de 1 000 jeunes âgés de 18 à 28 ans et de 405 chefs d’entreprise, apprend News Tank le 18/06/2024.

Des résultats qui « mettent en lumière des divergences significatives dans les perceptions et attentes entre ces deux populations », selon les conclusions de l’enquête.

Parmi les principaux enseignements :

• 77 % des chefs d’entreprise pensent que la « Gen Z » est moins prête que ses aînés à faire parfois des heures…