AT/MP : le malaise du salarié à son domicile à réception d’une convocation à entretien est un AT (CA)
L’évanouissement du salarié à son domicile, à réception de la lettre de convocation à un entretien disciplinaire, peut constituer un accident du travail, juge la Cour d’appel de Lyon dans un arrêt du 12/03/2024.
• Un salarié se dit victime d’un accident du travail, le 06/07/2017. La CPAM refuse de prendre en charge l’accident au titre de la...

