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• Le cofinancement de l'employeur doit être au moins égal à 5% des coûts pédagogiques validés par la CPIR (commission paritaire interprofessionnelle régionale) ou association Transitions Pro dans le cadre du PTP (projet de transition professionnelle) d'un salarié exposé à des risques professionnels (art. L6323-17-1, al. 3 du Code du Travail)...
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