Salaires : 55 % des dirigeants de TPE/PME prévoient une revalorisation au 01/01/2024 (CPME)

• 46 % des dirigeants de TPE/PME cherchent actuellement à recruter. 85 % d’entre eux rencontrent toutefois des difficultés dans le processus. Cette situation est stable par rapport au 1^er semestre 2023.

• Plus d’un dirigeant interrogé sur deux (55 %) prévoit une revalorisation des salaires dans son entreprise au 01/01/2024. En parallèle, 58 % souhaitent verser une prime à leurs salariés (PPV ou primes individuelles).

• 80 % des dirigeants de TPE/PME estiment qu’une diminution des allègements de charges pour les salaires situés entre 2,5 et 3,5 Smic aurait des conséquences pour leur entreprise, la principale étant la perte de compétitivité (51 %).

• La quasi-totalité des dirigeants d’entreprise employant des salariés (93 %) considèrent anormal que les salariés en arrêt maladie…