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Hors média
"Trois hypothèses peuvent concourir à l’émergence d’un collectif de salariés dans une entreprise :
• Une volonté très forte des salariés de donner leur avis sur les décisions qui les concernent,
• Des métiers ou des services en proie à une transformation, voire une atomisation du travail, conduisant les salariés touchés à défendre exclusivement...
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