Licenciement économique : l’existence de pertes d’exploitation ne le justifie pas toujours
L’existence de pertes d’exploitation pendant trois ans ne justifie pas nécessairement le licenciement pour motif économique, notamment lorsque le chiffre d’affaires est en hausse, juge la Cour de cassation dans un arrêt du 18/10/2023.
• Un salarié est embauché le 01/10/2003 en qualité d’assistant administratif. Il est convoqué à un entretien...

